下面是文案网小编分享的专业的性格测试作文 专业的性格测试是什么文案，以供大家学习参考。
专业的性格测试作文 专业的性格测试是什么文案：
专业的性格测试!
一、目的：
1、了解自我、战胜自我.所有的生意都是与人相处的生意，了解别人容易，旁观者清，而认清自已的很难。因不了解自已而不知不觉中失败的人太多，最宝贵的财产是您自已，不亢不卑是事业成功的前提，人人都有优点，不要因自已的优点而自负，人人都有缺点，也不要因自已有缺点而自卑。
2、吸引别人，凝聚别人。聚人才可以聚财，要充分发扬优点，同时要改善缺点，被别人吸引，创造自已的利用价值。
3、装备自已，装备别人。先成为追随者，再成为领导人。
二、测试：
1、下面有40道题目，每道题目中有4条，只可选择一条，不要和别人讨论，独自完成。
2、假如你拿不定主意，想想在朋友眼中您是什么样的。若还拿不定，想想小时候没有学校、社会影响时是什么样的。
3、最后统计有多少个C、M、S和P，例：18C12M5S5P
三、题目：
1、C：对新事物下决心做好。
P：轻松自如融入任何环境。
S：表情生动多手势。
M：准确知道所有细节之间的逻辑关系。
2、M：完成一件事后才接手新事。
S：充满乐趣与幽默感。
C：用逻辑与事实服人。
P：在任何冲突中不受干扰，保持冷静。
3、P：易接受他人的观点，不坚持已见。
M：为他人利益愿意放弃个人意见。
S：认为与人相处好玩，无所谓挑战或商机。
C：决心依自已的方式做事。
4、M：关心别人的感觉与需要
P：控制自已的情感，极少流露。
C：把一切当成竞赛，总是有强烈的赢的欲望。
S：因个人魅力或性格使人信服。
5、S：给旁人清新振奋的刺激。
M：对人诚实尊重。
P：自我约束情绪与热忱。
C：对任何情况都能很快做出有效反应。
6、P：容易接受任何情况和环境。
M：对周围的人事十分在乎。
C：独立性强，机智，凭自已的能力判断。
S：充满动力与兴奋。
7、M：事前做详尽计划，依计划进行工作。
P：不因延误而懊恼，冷静且容忍度大。
C：相信自已有转危为安的能力。
S：动用性格魅力或鼓励推动别人参与。
8、C：自信，极少犹豫。
S：不喜预先计划，或受计划牵制。
M：生活与处事均依时间表，不喜欢干扰。
P：安静，不易开启话匣子的人。
9、M：有系统、有条理安排事情。
P：愿改变，很快与人协调配合。
C：毫不保留，坦率发言。
S：自信任何事都会好转。
10、P：不主动交谈，经常是被动的回答者。
M：保持可靠、忠心、稳定。
S：时时表露幽默感，任何事情都能讲成惊天动地的故事。
C：发号施令者，别人不敢造次反抗。
11、C：敢于冒险，下决心做好。
S：带给别人欢乐，令人喜欢，容易相处。
P：待人得体有耐心。
M：做事秩序井然，记忆清新。
12、S：始终精神愉快，并把快乐推广到周围。
P：情绪平稳，反应永远能让人预料到。
M：对学术、艺术特别爱好。
C：自我肯定个人能力与成功。
13、M：以自已完美标准来设想衡量事情。
C：自给自足，自我支持，无需他人帮忙。
P：从不说或做引起他人不满与反对的事
S：游戏般地鼓励别人参与。
14、S：忘情地表达了自已的情感、喜好，与人娱乐时不由自主的接触别人。
C：有很快做出判断与结论的能力。
P：直接的幽默近乎讽刺。
M：认真、深刻，不喜肤浅的谈话或喜好。
15、P：避免冲突，经常居中调和不同的意思。
M：爱好且认同音乐的艺术性，不单是为表演。
C：闲不住，努力推动工作，别人跟随的领导。
S：喜好周旋于宴会中，结交朋友。
16、M：善解人意，能记住特别的日子，不吝于帮助别人。
C：不达目的誓不罢休。
S：不断愉快地说话、谈笑、娱乐周围的人。
P：易接受别人的想法与方法，不愿与人相左
17、P：愿意听到别人的想说的。
M：对理想、工作、朋友都有不可言喻的忠实。
C：天生的带领者，不相信别人的能力如自已。
S：充满生机，精力充沛。
18、P：满足自已拥有的，甚少羡慕人。
C：要求领导地位及别人跟随。
M：用图表、数字来组织生活，解决问题。
S：讨人喜欢，令人羡慕，人们注意的中心。
19、M：对已对人高标准，一切事情有秩序。
P：易相处，易说话，易让人接近。
C：不停地工作，不愿休息。
S：聚会时灵魂人物，受欢迎的宾客。
20、S：充满活力和生气的性格。
C：大无畏，不怕冒险。
P：时时保持自已的举止合乎认同的道德规范。
M：稳定，走中间路线。
21、P：面上极少流露表情或情绪。
M：躲避别人注意力。
S：好表现，华而不实，声音大。
C：喜命令支配，有时略傲慢。
22、S：生活任性无秩序。
C：不易兴奋，经常感到喜事难成。
P：不易理解别人的问题与麻烦。
M：不易宽恕或忘记别人对自已的伤害，易嫉妒。
23、C：抗拒或犹豫接受别人的方法，固持已见。
P：不愿意参与，尤其当事物复杂时。
M：把实际或想象的别人的冒犯，经常放在心中。
C：反复讲同一件事或故事，忘记自己已重复多次，总是不断找话题说话。
24、P：经常感到强烈的担心、焦虑、悲戚。
M：坚持做琐碎事情，要求注意细节。
S：由于缺乏自我的约束，不愿记无趣的事。
C：直言不讳，不介意把自己的看法直说。
25、S：滔滔不绝的发言者，不是好的听众，不留意别人也在讲话。
C：难以忍受等待别人。
P：很难下定决心。
M：感到担心且无自信心。
26、C：很难用语言或肢体当众表达感情。
P：无兴趣且不愿介入团体活动或别人生活。
M：由于强烈要求完美，而拒人以千里之外。
S：时而兴奋，时而低落，承诺总难兑现。
27、P：迟迟才有行动，不易参与。
M：标准太高，很难满意。
S：不依照方法做事。
C：坚持依自己的意见行事。
28、M：尽管期待好结果，但往往先看到事物的不利之处。
C：自我评价高，认为自己是最好人选。
S：容许别人（包括孩子）做他喜欢做的事，为的是讨好别人，令人喜欢自己。
P：中间性格，无高低情绪，很少表露感情。
29、P：不喜欢订目标，也无意订目标。
M：容易感到被人疏离，经常无安全感或担心别人不喜欢与自己相处。
C：易与人争吵，永远觉得自己是正确的。
S：有小孩般的情绪，易激动，事后马上又忘了。
30、P：不关心，得过且过，以不变应万变。
C：充满自信，坚韧不拔，但常不适当。
M：往往看到事物的反面，而少有积极的态度。
S：孩子般的单纯，不喜欢去理解生命的意义。
31、M：感到需要大量的时间独处。
C：为回报或成就感，不断工作，耻于休息。
S：需要旁人认同、赞赏，如同演艺家，需要观众的掌声、笑声与接受。
P：时时感到不确定、焦虑、心烦。
32、：遇到困难退缩。
M：被人误解时感到冒犯。
C：常用冒犯或未斟酌的方式表达自己。
S：难以自控，滔滔不绝，不是好听众。
33、P：事事不确定，又对事缺乏信心。
C：冲动地控制事情或别人，指挥他人。
M：很多时侯情绪低落。
S：缺乏组织生活秩序的能力。
34、S：思想兴趣放在内心，活在自己的世界里。
M：对多数事情均漠不关心。
P：不接受他人的态度、观点、做事方法。
C：善变，互相矛盾，情绪与行动不合逻辑。
35、S：生活无秩序，经常找不到东西。
M：情绪不易高涨，不被欣赏时很容易低落。
P：低声说话，不在乎说不清楚。
C：精明处事，影响事物，使自己得利。
36、P：行动思想均比较慢，通常是懒于行动。
M：不易相信别人，寻究语言背后的真正动机。
C：决心依自己的意愿行事，不易被说服。
S：要吸引人，要做注意力的集中点。
37、S：说话声与笑声总是令全场震惊。
C：毫不犹豫地表示自己的正确或控制能力。
P：是先估量每件事要耗费多少精力。
M：需大量时间独处，喜避开人群。
38、C：当别人不能合乎自己的要求，如动作不够快时，易感到不耐烦而发怒。
P：凡事起步慢，需要推动力。
M：凡事怀疑，不相信别人。
S：无法专心或集中注意力。
39、P：不甘愿的，挣扎，不愿参与或投入。
M：情感不定，记恨并力惩冒犯自己的人。
S：因无耐性，不经思考，草率行动。
C：喜新厌旧，不喜欢长期做相同的事。
40、P：为避免矛盾，宁愿放弃自己的立场。
M：不断地衡量和下判断，经常考虑提出相反的意见。
C：精明，总是有办法达到目的。
S：像孩子般注意力短暂，需要各种变化，怕无聊。
四：注意：
1、性格分为显性性格和隐性性格，隐性性格是本性，而显性性格是表性，因教育、家庭环境和社会环境而表现的性格，我们称为面具人生。几乎所有人测试完成后的结果都是显性性格。
2、性格无好坏之分，关键是如何提高情商。
3、没有一个人是单方面性格的，几乎每一个人都是4种性格的组合，你是独一无二的。
4、性格的变迁：你周围相处的是什么人，你处的是什么环境，决定了你的性格变迁。
5、没有谁想犯错误，只是当他犯错误时他不知道自已在犯错，学会设定一面镜子，自我反省。
五、结果
C：行为外向的力量型因素（例：30C6M2P2S）
S：情感外向的活泼型因素（例：18S10C10M2P）
M：情感内向的分析型因素（例：25M7C7S1p）
p：行为内向的和平型因素（例：28P6M6S0P）
CM．MC．SP．PS互补型：（CM两种或PS两种差不多，明显多过另两种）
CS．SC外向型自由组合：（CS两种最多，明显超其它两种）
MP．PM内向型自由组合：（MP两种最多，明显超过其它两种）
MS．SM情感矛盾型：（SM两种最多明显，超过其它两种）
CP．PC行为矛盾型：（CP两种最多明显，超过其它两种）
CSM（三种最多，另一种很少）：混合型性格
CSMP四种几一样多1）P型不知道怎么选
2）M型过于分析力求平均
3）去研究内容，忘记了这是一个测试
4）性格缺陷，以至不敢也不会选择
六：力量型C性格因素
口头禅：绝对100%我告诉你的肯定------
代表人物：很多军事家
生命意义：为目标而活
特点：优点缺点都一样多，一样明显
优点：A冒险性、说服性B竞争性、不怕逆境、越挫越坚C意志坚强，机智，在复杂环境中能迅速找一个解决方法
D自立性E直言不讳F强迫性G大胆H果断独立I行动者J领导者K生产者L勇敢M影响力
缺点：
1）“没有错”先生（女士）死不认错
2）强迫性工作狂
3）为了实现目标，给自已和周围人压力太大
4）太强控制欲、{[屏蔽]}{[屏蔽]}、专横
5）人事关系紧张、是处理人际关系的低能儿
与C相处1、承认他们是天生领导者。2、与他们双向沟通、坚持原则
3、他们不是有意口头伤人4、不要冒犯他们5不要与他们辩论6、划分责任范围
给C建议：缓和下来，不要一直紧张，否则容易得心血管和脑疾病。
七、活泼型S性格因素
口头禅：大好了！我太高兴了！气死人了！-------
生命的意义：快乐
特点：办成的事，和办砸的事一样多
优点：
1、生动活泼的，讲故事专家，开朗、热情、大嗓门、胖子
2、推广者、社交者、舞台生活
3、朝气、敏锐、所有决定来自情感
4、笑、经常流露个性。
5、朋友多
缺点；
1、灵乱、无章法
2、多变，没有跟进事情，表面工作
3、坚持性太差
4、自我中心主义
5、记忆力不好，忘东西
6、经常迟到
与S相处：
1、赞美是S精神食粮。
2、帮助S订立目标，并跟踪事情每一步。
3、S少说一半，有时言过其实，不要打断别人谈话
4、不要让S作超过他们能力范围的承诺
5、给他们小礼物
6、经常来点即兴的小游戏
八、分析型M的性格因素
口头禅：万一不行------我就知道做不成------
代表人物：伟大的艺术家
生命的意义：奉献
优点：
1、分析性，甘心牺牲，很有天分，要求完美有一种甘心替人受苦为乐的心理现象
2、持久忠诚
3、敏感，重细节
4、计划性，井井有条
5、深沉，本性内向，很多情绪
6、音乐性，规范性，易受感动
缺点：
1、矛盾，自信+自卑自负+自贬
2、总是从负面看问题。
3、易拖延，经常延误时机
4、好面子，标准太高
相处：
1、真心地赞美M
2、学会引导他们走出低潮情绪
3、他们需要独处，安静的时间
4、他们喜欢清洁
5、过分完美成为事情的奴隶。
九、和平型P的性格因素
口头禅：随便
代表人物：很多教育家，和平时期竞选出的很多领导人。
生命的意义；平淡而自在的生活
优点：
1、包容性、适应性
2、平淡、旁观者
3、表情平静、沉默害羞
4、不会缺少朋友
5、记忆力强，优秀的模仿者
6、心地善良，很少流露，有同情心
缺点：
1、拒绝改变
2、惰性强
3、随便、不轻易拒绝别人
相处：
1、不要把过失推到他们身上
2、帮助他们订立目标，并逐步让他们参与，他们需要推动，让他们回报。
3、鼓励他们担起责任，一旦他们承担责任，会完成。
专业的性格测试作文 专业的性格测试是什么文案：
MBTI职业性格测试题
迈尔斯-布里格斯类型指标
MBTI测试前须知
1、参加测试的人员请务必诚实、独立地回答问题，只有如此，才能得到有效的结果。
2、《性格分析报告》展示的是你的性格倾向，而不是你的知识、技能、经验。
3、MBTI提供的性格类型描述仅供测试者确定自己的性格类型之用，性格类型没有好坏，只有不同。每一种性格特征都有其价值和优点，也有缺点和需要注意的地方。清楚地了解自己的性格优劣势，有利于更好地发挥自己的特长，而尽可能的在为人处事中避免自己性格中的劣势，更好地和他人相处，更好地作重要的决策。
4、本测试分为四部分，共93题；需时约18分钟。所有题目没有对错之分，请根据自己的实际情况选择。将你选择的A或B所在的○涂黑，例如：●
只要你是认真、真实地填写了测试问卷，那么通常情况下你都能得到一个确实和你的性格相匹配的类型。希望你能从中或多或少地获得一些有益的信息。
一、哪一个答案最能贴切的描绘你一般的感受或行为？
序号问题描述选项EISNTFJP1当你要外出一整天，你会A计划你要做什么和在什么时候做，B说去就去A○B○2你认为自己是一个A较为随兴所至的人，B较为有条理的人A○B○3假如你是一位老师，你会选教A以事实为主的课程，B涉及理论的课程A○B○4你通常A与人容易混熟，B比较沉静或矜持A○B○5一般来说，你和哪些人比较合得来？A富于想象力的人，B现实的人A○B○6你是否经常让A你的情感支配你的理智，B你的理智主宰你的情感A○B○7处理许多事情上，你会喜欢A凭兴所至行事，B按照计划行事A○B○8你是否A容易让人了解，或是B难于让人了解A○B○9按照程序表做事，A合你心意，B令你感到束缚A○B○10当你有一份特别的任务，你会喜欢A开始前小心组织计划，B边做边找须做什么A○B○
11在大多数情况下，你会选择A顺其自然，B按程序表做事A○B○12大多数人会说你是一个A重视自我隐私的人，B非常坦率开放的人A○B○13你宁愿被人认为是一个A实事求是的人，B机灵的人A○B○14在一大群人当中，通常是A你介绍大家认识，B别人介绍你A○B○15你会跟哪些人做朋友？A常提出新注意的，B脚踏实地的A○B○16你倾向A重视感情多于逻辑，B重视逻辑多于感情A○B○17你比较喜欢A坐观事情发展才作计划，B很早就作计划A○B○18你喜欢花很多的时间A一个人独处，B合别人在一起A○B○19与很多人一起会A令你活力培增，B常常令你心力憔悴A○B○20你比较喜欢A很早便把约会、社交聚集等事情安排妥当，B无拘无束，看当时有什么好玩就做什么A○B○
21计划一个旅程时，你较喜欢A大部分的时间都是跟当天的感觉行事，B事先知道大部分的日子会做什么A○B○22在社交聚会中，你A有时感到郁闷，B常常乐在其中A○B○23你通常A和别人容易混熟，B趋向自处一隅A○B○24哪些人会更吸引你？A一个思想敏捷及非常聪颖的人，B实事求是，具丰富常识的人A○B○25在日常工作中，你会A颇为喜欢处理迫使你分秒必争的突发B通常预先计划，以免要在压力下工作A○B○26你认为别人一般A要花很长时间才认识你，B用很短的时间便认识你A○B○
二、在下列每一对词语中，哪一个词语更合你心意？请仔细想想这些词语的意义，而不要理会他们的字形或读音。
序号问题描述选项EISNTFJP27A注重隐私B坦率开放A○B○28A预先安排的B无计划的A○B○29A抽象B具体A○B○30A温柔B坚定A○B○31A思考B感受A○B○32A事实B意念A○B○33A冲动B决定A○B○34A热衷B文静A○B○35A文静B外向A○B○36A有系统B随意A○B○
37A理论B肯定A○B○38A敏感B公正A○B○39A令人信服B感人的A○B○40A声明B概念A○B○41A不受约束B预先安排A○B○42A矜持B健谈A○B○43A有条不紊B不拘小节A○B○44A意念B实况A○B○45A同情怜悯B远见A○B○46A利益B祝福A○B○
47A务实的B理论的A○B○48A朋友不多B朋友众多A○B○49A有系统B即兴A○B○50A富想象的B以事论事A○B○51A亲切的B客观的A○B○52A客观的B热情的A○B○53A建造B发明A○B○54A文静B爱合群A○B○55A理论B事实A○B○56A富同情B合逻辑A○B○
57A具分析力B多愁善感A○B○58A合情合理B令人着迷A○B○
三、哪一个答案最能贴切地描绘你一般的感受或行为
序号问题描述选项EISNTFJP59当你要在一个星期内完成一个大项目，你在开始的时候会A.把要做的不同工作依次列出，B.马上动工A○B○60在社交场合中，你经常会感到A.与某些人很难打开话匣儿和保持对话，或是B.与多数人都能从容地长谈A○B○61要做许多人也做的事，你比较喜欢A.按照一般认可的方法去做，B.构想一个自己的想法A○B○62你刚认识的朋友能否说出你的兴趣？A.马上可以，B.要待他们真正了解你之后才可以A○B○63你通常较喜欢的科目是A.讲授概念和原则的，B.讲授事实和数据的A○B○64哪个是较高的赞誉，或称许为？A.一贯感性的人，B.一贯理性的人A○B○65你认为按照程序表做事A.有时是需要的，但一般来说你不大喜欢这样做，或是B.大多数情况下是有帮助而且是你喜欢做的A○B○66和一群人在一起，你通常会选A.跟你很熟悉的个别人谈话，B.参与大伙的谈话A○B○67在社交聚会上，你会A.是说话很多的一个，B.让别人多说话A○B○68把周末期间要完成的事列成清单，这个主意会A.合你意，B.使你提不起劲A○B○
69哪个是较高的赞誉，或称许为A.能干的，B.富有同情心A○B○70你通常喜欢A.事先安排你的社交约会，B.随兴之所至做事A○B○71总的说来，要做一个大型作业时，你会选A.边做边想该做什么，B.首先把工作按步细分A○B○72你能否滔滔不绝地与人聊天A.只限于跟你有共同兴趣的人，B.几乎跟任何人都可以A○B○73你会A.跟随一些证明有效的方法，或是B.分析还有什么毛病，及针对尚未解决的难题A○B○74为乐趣而阅读时，你会A.喜欢奇特或创新的表达方式，B.喜欢作者直话直说A○B○75你宁愿替哪一类上司（或者老师）工作？A天性淳良，但常常前后不一的，B言词尖锐但永远合乎逻辑的A○B○76你做事多数是A按当天心情去做，B照拟好的程序表去做A○B○77你是否A可以和任何人按需求从容地交谈，或是B只是对某些人或在某种情况下才可以畅所欲言A○B○78要作决定时，你认为比较重要的是A据事实衡量，B考虑他人的感受和意见A○B○
四、在下列每一对词语中，哪一个词语更合你心意？
序号问题描述选项EISNTFJP79A想象的B真实的A○B○80A仁慈慷慨的B意志坚定的A○B○81A公正的B有关怀心A○B○82A制作B设计A○B○83A可能性B必然性A○B○84A温柔B力量A○B○85A实际B多愁善感A○B○86A制造B创造A○B○87A新颖的B已知的A○B○88A同情B分析A○B○
89A坚持己见B温柔有爱心A○B○90A具体的B抽象的A○B○91A全心投入B有决心的A○B○92A能干B仁慈A○B○93A实际B创新A○B○每项总分
EISNTFJP
五、评分规则
1、当你将●涂好好，把8项（E、I、S、N、T、F、J、P）分别加起来,并将总和填在每项最下方的方格内。
2、请复查你的计算是否准确，然后将各项总分填在下面对应的方格内。
每项总分外向E192I内向实感S1413N直觉思考T137F情感判断J193P认知
六、确定类型的规则
1、MBTI以四个组别来评估你的性格类型倾向：
“E-I”“S-N”“T-F”和“J-P”。请你比较四个组别的得分。每个子别中，获得较高分数的那个类型，就是你的性格类型倾向。例如：你的得分是：E（外向）12分，I（内向）9分，那你的类型倾向便是E（外向）了。
2、将代表获得较高分数的类型的英文字母，填在下方的方格内。如果在一个组别中，两个类型获同分，则依据下边表格中的规则来决定你的类型倾向。
评估类型同分处理规则假如E=I请填上I假如S=N请填上N假如T=F请填上F假如J=P请填上P
性格解析
“性格”是一种个体内部的行为倾向，它具有整体性、结构性、持久稳定性等特点，是每个人特有的，可以对个人外显的行为、态度提供统一的、内在的解释。
MBTI把性格分析4个维度，每个维度上的包含相互对立的2种偏好：
外向or内向感觉or直觉思考or情感判断or感知
其中，“外向E——内向I”代表着各人不同的精力（Energy）来源；“感觉S—直觉N”、“思考T—情感F”分别表示人们在进行感知（Perception）和判断（Judgement）时不同的用脑偏好；“判断J—感知P”针对人们的生活方式（LifeStyle）而言，它表明我们如何适应外部环境——在我们适应外部环境的活动中，究竟是感知还是判断发挥了主导作用。
ISTJISFJINFJINTJISTPISFPINFPINTPESTPESFPENFPENTPESTJESFJENFJENTJ注：根据1978-MBTI-K量表，以上每种类型中又分625个小类型
每一种性格类型都具有独特的行为表现和价值取向。了解性格类型是寻求个人发展、探索人际关系的重要开端。
【MBTI十六种人格类型】ISTJ1.严肃、安静、藉由集中心志与全力投入、及可被信赖获致成功。
2.行事务实、有序、实际、逻辑、真实及可信赖
3.十分留意且乐于任何事（工作、居家、生活均有良好组织及有序。
4.负责任。5.照设定成效来作出决策且不畏阻挠与闲言会坚定为之。
6.重视传统与忠诚。
7.传统性的思考者或经理。
ISFJ1.安静、和善、负责任且有良心。
2.行事尽责投入。
3.安定性高，常居项目工作或团体之安定力量。
4.愿投入、吃苦及力求精确。
5.兴趣通常不在于科技方面。对细节事务有耐心。
6.忠诚、考虑周到、知性且会关切他人感受。
7.致力于创构有序及和谐的工作与家庭环境。
INFJ1.因为坚忍、创意及必须达成的意图而能成功。
2.会在工作中投注最大的努力。
3.默默强力的、诚挚的及用心的关切他人。
4.因坚守原则而受敬重。
5.提出造福大众利益的明确远景而为人所尊敬与追随。
6.追求创见、关系及物质财物的意义及关联。
7.想了解什么能激励别人及对他人具洞察力。
8.光明正大且坚信其价值观。
9.有组织且果断地履行其愿景。
INTJ1.具强大动力与本意来达成目的与创意—固执顽固者。
2.有宏大的愿景且能快速在众多外界事件中找出有意义的模范。
3.对所承负职务，具良好能力于策划工作并完成。
4.具怀疑心、挑剔性、独立性、果决，对专业水准及绩效要求高。
ISTP1.冷静旁观者—安静、预留余地、弹性及会以无偏见的好奇心与未预期原始的幽默观察与分析。
2.有兴趣于探索原因及效果，技术事件是为何及如何运作且使用逻辑的原理组构事实、重视效能。
3.擅长于掌握问题核心及找出解决方式。
4.分析成事的缘由且能实时由大量资料中找出实际问题的核心。
ISFP1.羞怯的、安宁和善地、敏感的、亲切的、且行事谦虚。
2.喜于避开争论，不对他人强加已见或价值观。
3.无意于领导却常是忠诚的追随者。
4.办事不急躁，安于现状无意于以过度的急切或努力破坏现况，且非成果导向。
5.喜欢有自有的空间及照自订的时程办事。
INFP1安静观察者，具理想性与对其价值观及重要之人具忠诚心。
2.希外在生活形态与内在价值观相吻合。
3.具好奇心且很快能看出机会所在。常担负开发创意的触媒者。
4.除非价值观受侵犯，行事会具弹性、适应力高且承受力强。
5.具想了解及发展他人潜能的企图。想作太多且作事全神贯注。
6.对所处境遇及拥有不太在意。
7.具适应力、有弹性除非价值观受到威胁。
INTP1.安静、自持、弹性及具适应力。
2.特别喜爱追求理论与科学事理。
3.习于以逻辑及分析来解决问题—问题解决者。
4.最有兴趣于创意事务及特定工作，对聚会与闲聊无大兴趣。
5.追求可发挥个人强烈兴趣的生涯。
6.追求发展对有兴趣事务之逻辑解释。
ESTP1.擅长现场实时解决问题—解决问题者。
2.喜欢办事并乐于其中及过程。
3.倾向于喜好技术事务及运动，交结同好友人。
4.具适应性、容忍度、务实性；投注心力于会很快具成效工作。
5.不喜欢冗长概念的解释及理论。
6.最专精于可操作、处理、分解或组合的真实事务。
专业的性格测试作文 专业的性格测试是什么文案：
想知道最适合你的职场减压妙招是啥吗?在职场上，总是难以避免会出现失误和错误，遇到这种情况时，灰心丧气，自怨自艾并不是解决问题的好办法，下面是收集整理关于个人职业性格测试题的资料，希望大家喜欢。
(一)最适合你的职场减压妙招是?测试开始：
题目：你接受朋友的邀请，一起乘船出海去玩。当天的天空非常地晴朗、天气很海，你的心情也很愉快。在海上钓了一阵子鱼之后，就决定先暂时休息一下。你们便把锚抛下，在海上预定停留两个小时左右。这时候，你觉得你会选择在哪里休息呢?
A、到船尾去
B、到船舱里面去
C、到船的最上层去
D、到船头的甲板上去
个人职业性格测试题结果分析
A、到船尾去
会选在船尾，就表示你现在的精神和体力都相当地疲劳，什麽事也提不起劲来做。这样的你最适合休息的方式就是:把你的电话线拨掉!将工作或是课业都暂时抛到一边去;一个人优闲地度过。如果什麽都不做无法让你静下心来的话，建议你看看书或是录影带，也是非常有效果的。这样过个两、三天之後，等到你的心中有想做工作的感觉时，再去恢复你的工作。
B、到船舱里面去
船舱是乘客聚集的地方，也就是传达讯息的地方。会选这个答案的人，基本上你很想和大家一起快乐的度过。当然最适合你的消除压力的好方法就是和朋友们喧闹地在一起。当你感到郁闷或是心情黯淡的时候，不妨以你为中心办一个聚餐或是唱唱卡拉OK也不错。在朋友们面前把你心中不满的话全部都倒出来之後，你的压力也会消除许多吧?
C、到船的最上层去
希望在高的场所休息的你，就表示你很在意在别人面前的表现。为了满足自己的欲望、为了消除自己的压力，就算是只有感到稍微的心情不好，你可以去吃吃自己喜欢的食物或是逛逛街买买东西等，都可能转变你的气氛。让心情一好起来相对的你的工作能力就会进行得非常顺畅。
D、到船头的甲板上去
会选择在船头部分的人，在你的心底深处，一直都抱着:想要到外地去旅行的念头。所谓的船头这个地方正代表着想移动的愿望;建议你不妨到国外走走或是泡泡温泉也不错。如果这两样都暂时没办法实现，那去看海也是很好的解除压力的方法。相信若是那样做，你的压力就会被风吹散了。(完)
(二)测试20xx年你会遭遇啥职场难题?测试开始：
题目：如果你是巫婆皇后，你会选择哪种水果下毒来毒死白雪公主?
A.苹果
B.水蜜桃
C.草莓
D.樱桃
个人职业性格测试题结果分析
A.你会遇到的职场难题是如何面对新技术
知识更新的速度越来越快，知识倍增的周期越来越短。生活在这样一个时代，任何人都必须不断学习，更新知识，想靠学校学的知识“应付”一辈子，已完全不可能了。你应该改变自己的思维，要不断学习，从上学到退休，要一直接受教育。否则永远无法接受新事物。
B.你会遇到的职场难题是如何面对裁员风波
身处职场，裁员风波，人人谈之色变。竞争越来越激烈，就业、下岗、再就业、再下岗将成为司空见惯的事。要想避免在职场中成为“积压物资”，唯一的办法就是多学几手，一专多能。只有这样，才不至于“一棵树上吊死”，一旦被炒鱿鱼，心中不慌。
C.你会遇到啥职场难题是如何与他人相处
职场中，不仅要会做事，更要会做人。情商高的人，说话得体，办事得当，才思敏捷。情商低的人，不是“不合群”，就是“讨人嫌”，要不就是“哪壶不开提哪壶”，这就麻烦了。国外广为流传这样一句话：“靠智商得到录用，靠情商得到提拔。”你应该在不断提升自己的能力时，还应不断培养自己的情商。否则，身怀绝技也难免碰壁。
D.你会遇到的职场难题是如何调节自己的心态
遇到一点困难，就打“退堂鼓”，稍有不顺利，情绪就降到“冰点”，你这种姿态在激烈竞争中必然日子不好过。生活节奏加快，竞争压力加大，有心理障碍或心理疾病的人逐渐增多，神经紧张、心理脆弱成了都市现代病。必须主动调整自己的心态，才能在职场站稳脚跟。(完)
(三)职场考验下你的修养能打几分?测试开始：
1、假如你是一个杯子商人，你愿意卖什么样的杯子?
品牌杯子rarr;2
特别的杯子rarr;3
随便什么，赚钱就好rarr;4
2、要你送一个杯子给恋人，你会送：
实用的保温杯rarr;4
漂亮的马克杯rarr;3
可以印他头像的杯子rarr;5
3、你拥有多少个杯子?
一个rarr;4
两个以上rarr;5
五个以上rarr;6
4、你认为喝不同的饮品应该用不同的杯子吗?
当然rarr;7
无所谓，怎么都行rarr;5
用同一个杯子就好rarr;6
5、用来泡花茶的杯子，你会选：
透明玻璃杯rarr;8
青花瓷杯rarr;6
雕花白色瓷杯rarr;7
6、用来喝咖啡的杯子，你会选：
马克杯rarr;7
复古咖啡杯rarr;8
星巴克保温杯rarr;A
7、作为一个杯子商人，你会把店面装修成什么样?
有很大的玻璃门rarr;9
彩色新颖的装修rarr;8
像咖啡屋一样的装修rarr;10
8、你卖的杯子，同一个款式，你会做多少?
每个款式只做一个rarr;A
每个款都限量rarr;B
什么好卖就多做什么rarr;9
9、有老顾客打坏了你的马克杯，你会：
要他付钱rarr;D
等待他付钱rarr;C
不贵的话就算了rarr;A
10、你最喜欢的杯子被朋友看中了，你会：
送他好了rarr;D
不肯送rarr;C
送别个给他rarr;B
个人职业性格测试题结果分析
A、职场中，你总是羡慕别人，对自己的要求却并不那么高，所以你的职场修养分数并不高。一件事情，只有全身心投入去做了，才能超越常人，能别人之不能。所谓台上十分钟，台下十年功;别只看到别人抛头露面的风光，也要明白，在台下，另有你不曾看见过的十年孤寂、隐忍、修炼、磨炼，以及坚持。
B、职场中，你喜欢把小的事情推给其他人，自己只想承担重要的任务，实际上，那些有责任心，有想法，真正用功的人，即使你交给他一个很小很小的工作，小到只是去统计一组数字，都会不一样。那些敷衍了事，得过且过，缺乏责任心的人，则会在带来一组丢三落四数字的同时，还会带来一箩筐的理由。
C、因为在职场中，其实你并不懂忠诚的定义，所以职场修养，分数不是很高。职场人，何为忠诚?不因上司的压迫而违心做事，不因同事的通融而违心做人，更不因老板的眼色而罔顾一切，为quot;五斗米而折腰quot;。任何时候，都能以专业的态度，专业的判断，专业的工作伦理，专业的工作方法处理问题。不玷污自己的专业和自己的内心。
D、你的目光总是向更高的职位看去，总是期望能在更好的公司发展。鱼在鱼缸里的时候，总嫌自己的世界太小，希望拥有整个大海。当将它放入茫茫大海的时候，一下子就失去了方向，甚至都不知道用什么节奏游，怎样游。你也是。在公司的时候，嫌发展空间不足，才华无处发挥，总想出去。出去了，才知道，基本功在鱼缸里时其实还没有练好。(完)
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招聘心理测试问卷一——职业性格测试答案及说明
MBTI简介：
MBTI的全名是Myers-BriggsTypeIndicator。它是一种迫选型、自我报告式的性格评估理论模型，用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。
MBTI是当今世界上应用最广泛的性格测试工具之一。它已经被翻译成近20种世界主要语言，每年的使用者多达200多万。据有关统计，世界前100强公司中已有89%引入了MBTI，用于员工和管理层的自我发展、提升组织绩效等各个领域。
MBTI是由四个维度组成的，每个维度各有2个类型，组合下来共有16个类型。
第一部分四个维度所代表的风格类型及释义
第一个维度：EvsI，即Extrovert和Introvert，代表对世界的倾向
外向型（E）
倾向于外部世界的人和事，乐意与人交往，积极行动，善于与人交流，在讨论交流的过程中提出建议，兴趣广泛。
内向型(I)
内向者倾向于思想、记忆和情感。倾向于自省，喜欢书写的形式与人交流；善于独自学习，喜欢在安静的环境中工作；可以长期的从事一项工作；被认为是沉思的、安静的、神秘的、难懂的
第二个维度：SvsN，即sensing和intuition，代表信息选择的倾向（感知）
感觉型(S)
倾向于当前发生的事。喜欢真实、具体和切实的信息，关注细节、详细说明的事实，喜欢工作有序，格式化。在工作中喜欢凭感觉；工作按部就班，有毅力；被认为是实际稳定和有序的人。
直觉型(N)
倾向于未来可能的和潜在的事。留意图片联系和式样；记得某一样式的特别之处；富有想象力和创造力；讨厌常规的和连续的工作；善于解决问题和发展新技能，具有爆发力而没有毅力。
第三个维度：T和F，即thinkingvsfeeling，代表决策的倾向（判断）
思考型(T)
检验决定的逻辑结果；客观的评价过程和结果；根据逻辑分析作决定；在问题解决和批判中激发潜能；喜欢运用一致的标准原则处事；寻找数据之间的原因和结果；给予事实判断。
情感型(F)
以自己的主观价值观作判断，喜欢欣赏支持他人，与他人合作，积极的赞美他人；重视创造和谐的周围环境；尊重每个人有独立的个性；重视决策对他人的影响；奖励与合作激发工作热情。
第四个维度：J和P，即JudgingvsPerceiving，代表搜集信息或作决定的偏爱
判断型(J)
喜欢根据信息来判断；决策迅速；喜欢事情有个结果或有个了结；善于计划和安排他们的世界，自己的角色和期望清晰；优先计划避免最后一刻的压力。
知觉型(P)
喜欢以自己的理解和信息作决策；保留事情有可能的余地；寻求不固定体验和生活方式；易于作新的选择和最后一刻的改变；喜欢开始某一项目但往往不能善始善终；容易适应，较灵活；对最后一刻的压力有活力（喜欢将事情留到最后做）。
各种风格的优缺点
内向型（Ｉ）外向型（Ｅ）直觉型（Ｎ）知觉型（Ｓ）思考型（Ｔ）感受型（Ｆ）熟思型（Ｐ）决断型（Ｊ）优点独立自主、埋首工作、劝勉奋发、沈思的依自己理想行事。能运用外在环境资源、乐意与他人来往、开放的态度、行动派、易为他人所了解。对事情能面面观之、以整体概念看事、富想象力、尝试新鲜构想、喜欢复杂的工作、喜欢解决新奇的问题。注意细节、重视实际、能记住锁碎细节、耐得住烦闷的工作、有耐性、细心有系统。合乎逻辑擅于分析、客观、公正、有逻辑系统的思考、具拟判能力、坚定。体谅他人感受、了解他人的需要、喜欢和谐的人际关系、易表露情感、喜去说服他人。易于协调、可由各角度欣赏事物、具弹性、开放的态度、依据可靠的资料做定、不任意批评。有计划系统的、断有决心的、有控制的能力、做决定明快。缺点对外在环境误解、逃避他人、掩饰自己、坐失良机、易为他人误会、不喜被打断工作。不够立埸、需要和他人共事、喜欢变化、冲动派、讨厌规范约束。不注重细节、不注意实际、不耐沈闷、不合逻辑、把握不住现在、骤下断语。失去整体的概念、想不出各种可能解决的途径、不住直觉、不求创新、无法应付太复杂的工作、不喜欢预测未来。忽略他人感受、误解别人的价值观、不在意和谐的人、不露感情、悯情较少、不能说服他人。不合乎逻辑、不够客观、没有组织系统的思考、不具批判精神全盘接受、感情用事。犹豫不决、散漫无计划、不能有效的控制情况、易被分心、不易照计划完事。固执、不易妥协、没有弹性、依手边现有的少许数据做决定、任何批评为工作计划所控制。
第二部分不同风格类型的职业倾向及个人发展建议
说明：四个维度得分最高字母组成的性格类型
不同性格类型的具体特点
ISTJ分析的事物管理者1.最可靠的人2.会不屈不挠的完成任务3.会爱护家庭和学校4.在家中的规距很一致5.会有机会与不负责任者结婚6.衣着不会很多变化7.在公司保守着公司的资源8.喜欢做会计工作9.不喜欢被批评而被误会为冷血10.责任感很重ISFJ同情心丰富的事物管理者1.很可靠，言出必行2.有历史感并与生活连结3.喜欢手续次序而不要改变，否则无所适从4.节俭而忠于家庭5.爱与安静者做朋友6.会有不被欣赏和了解的感受但不易表达出来7.有可能被不负责者吸引而结婚8.爱实际而保障的工作9.爱做个人服侍的工作10.要完成工作后才娱乐11.不懂分配工作以玫要独自完成，使自己疲倦INFJ人际间的意念创发者1.他的处事就是直觉能力2.知道有关将来、过去和现在的事3.做决定时，针对价值的可能，可以容易做决定4.很难显示自己的情绪5.性格复杂但又一致，有时不能了解自己6.喜欢同人工作7.喜欢做医生、心理学家、辅导、写作、牧师8.想家有和谐的关系9.若有人批评他会令人受伤10.有很亲密的朋友INTJ逻辑批判果断的意念发明者1.最有自信心，自我觉察能力很高2.针对事情的可能性配合理想与逻辑的思想3.认为做事必须要有目标4.很容易做决定，做了决定很舒服5.仰望将来不回顾过去6.喜欢成立新制度7.有自己的立场不理别人8.不会与很多人发展关系9.别人会觉得他很冷酷无情10.容易在感情方面做错11.缺乏群体意识ISTP现实的操作者1.爱兴奋、怕闷2.爱找寻刺激3.没有惧怕的4.爱得荣耀5.情绪稳定，快乐6.不大信任人7.忠于朋友8.不是一个好领袖9.爱行动及与工具做事ISFP观察性忠心的帮助者1.很难被了解，要非常留意他们如何表达自己，因他们会好间接的方法2.冲动活于现在不在将来3.最仁慈的4.不易与人沟通5.工作不感到疲倦和痛苦6.喜欢音、弹琴、舞蹈INFP独立、想象丰富的帮助者1.埋想主义者2.很关心理想，甚至愿意牺牲生命3.易觉得别人不了解他而感到疏离4.容易与外表安静的人倾谈，较怕羞5.不用逻辑，会感性来获得知识6.很容易了解象征的意义7.不喜欢「假设」只喜欢真实8.不想和别人发生冲突9.很喜欢良善、积极的东西10.不喜欢按规律做事，喜欢新的思想INTP好奇的技术设计者1.思想和说话很准确2.不看重人外在的权柄，认为权柄在于合理性的力量3.尊重人的智力4.会是势利的人，看不起人5.喜欢分析工作6.喜欢自己做事7.忠于配偶，但不易表达自己感受8.家庭平静9.关心养育孩子10.不易被了解11.执着于原则和价值观12.思想很复杂13.不敏感别人的感受ESTP事物间的现实适应者1.友善、活跃，惹人喜爱、易表达同感2.不挂虑，不自私3.行为难以预料，易冲动4.善用环境资源5.不喜欢做长期性的工作6.行为对象多数是人7.评估人的动机很准确8.善观察非语言的线索ESFP人际的现实适应者1.戏剧性的人生，喜欢改革2.社交性，易适应新环境3.聪明，常说机灵的话4.为人乐观5.容易利用环境资源6.很大方疏财7.易试探，因冲动性大8.不爱读书，只按需要去寻求知识9.爱做一些交往的工作喜欢做冒险性的工作ENFP热情的改变计划者1.他们觉得每一件事都有它的真实的意义2.观察力很强3.很热心工作4.很独立5.是一客观的人6.可以做很多不同的工作，但一定要是他有兴趣的7.他会找些新的方法去解决问题8.很容易带领别人一起工作，但处理细节则不好9.不喜欢规律的工作10.不想和别人冲突11.很大方12.与人工作的能力很好ENTP创新分析性的改变计划者1.喜欢与人做事倾谈2.会尽使用可能性3.喜欢用分析能力解决复杂问题4.兴趣多方面5.用心做事也感动别人做6.开放会尝试用新方法7.喜欢斗智8.喜欢发明，设计9.不喜欢规律的工作10.很想了解人11.有幽默感12.生活好像勇敢的冒险家13.能供给家庭需要14.不是一位附和者15.机敏ESTJ务实的组织者1.与人表层关系良好2.很实际3.为人一致，言行合一4.喜欢新事物但不喜欢新观念5.忠于工作、家庭甚至愿意牺牲自己来负责任6.能有系统地执行工作7.愿意做例行性的工作8.对时间很重视且准时9.易下判断，而流于习武断10.对别人情绪不易敏感ESFJ务实的和谐者1.是人类中最社交性的2.提倡人际关系的和洽，不想与人争竞或争执3.爱负起社会工作或提倡发展社会传统4.工作的对象是人5.工作认真，也接受人的意见，需要别人的欣赏6.在家尊重父母又易心软7.家中有问题要立即解决8.需要爱与被爱9.喜欢生日及周年记念10.会因悲观，失望而紧张ENFJ想象力丰富的和谐者1.天生是杰出的领袖2.愿意与人合作3.关心人直至不能处理4.觉得别人信任他，他也信任人5.有时以为别人了解他，其实不是6.说话很流利7.很容易投入自己的情感8.做决定是用预感和灵感9.同别人工作想有和谐关系10.忠于他的孩子，希望家庭平静11.喜欢做戏剧，物理治疗员，牧师，有号召力的教师，推销员ENTJ直觉创意型的组织者1.领袖型，小时己表现出来2.无论做什么都希望有些结构也想别人帮他达到选定的目标3.憎恨重复的错，也不喜欢低效率4.有异象亦能与人沟通自己的异象5.喜欢立新组织并希望发挥功能6.用客观的方法解决问题7.喜欢工作忠于工作8.在家中主持大局，对配偶期望很高9.希望家居整齐好好养育子女
不同性格类型的个性发展建议
ISTJ分析的事物管理者1.有时按冲动行事2.找些新方法去做事不要守旧3.开放面对将来的潜在性和可能性4.尝试发展更阔的兴趣5.多忍受一点苦去明白和欣赏别人6.特别用力去与人建立关系7.慷慨些去赞赏，肯定别人8.对未与你有相同看见或不及你可靠的人，多点忍耐9.为别人感受缘故多点表达温情，感受，谅解10.在宴会中故意不用酒精的帮助去多讲话11.对事物多些热衷12.试不预先计划的放半日或一日假休息ISFJ同情心丰富的事物管理者1.透过逻辑分析处境发展好的判断2.开放去接受新事物3.发展新的兴趣，故意做些不同习惯的事4.用一年的时间打断过往的核板生活方式5.试跟着自己的冲动去行事，只要合法就好6.比过往更主动与家人交谈7.要愿多冒险的解决困难，不怕失败8.要创新，冒险精神性格类型与性格弱点强些，多试新事物INFJ人际间的意念创发者1.对人对物发展更阔的兴趣2.开放去面对人和新的事物3.避免强加己意于人4.对不同意你的人多些容忍5.开放去听人意见，要全面及周全的考虑6.避免急促的决定和判断7.尽力避免遗漏适切的事实及限制，要察觉目标相反的因素，并小心考虑8.小心提防自己意念的瑕疪9.发展细致观察，记忆的能力10.用理性逻辑分析处境11.学习谈判等外交手段能力12.对困境要多方找解决方法13.避免作完美主义者14.找些时间不作预先计划15.在不重要的生活节去故意混乱无组织16.尝试享受随缘，不用担忧INTJ逻辑批判果断的意念发明者1.发展观察入微的眼睛2.多闭眼去听好音乐，尝试不用做事只欣尝3.学习与人有更好合作4.开放去接受其它性格的人的行事方式5.对不同意见的人多点忍耐和宽容6.去花劲去建立深入的友谊7.与别人慷慨分享，不要期望回报8.就算不喜欢，尝试去尊重有权威的人9.试去化解一些社区中可见的冲突10.愿意去修正自己的意念，意见和计划11.花时间去享受一下人生12.有时按冲动去行事13.愿意去花时间与人闲谈14.学习与人更好的工作和玩耍ISTP现实的操作者1.对人不太友善，缺乏同情，需要发展感性公开分享感受2.要通过常相聚发展挚友3.多提醒对别人有责任4.对诺言要信守和投入5.多与人合作，无论喜欢或认为有价值与否6.与人交流意见时，先表示同意，后表达不同意之处7.容忍不同意见的人8.多留心直觉和可能性，学习去找出事实后面的潜质9.学习遵守规则10.努力在家庭、公司中立和谐11.在小组中自愿去作领袖12.多作准备，并坚忍到底13.制作并执行每周计划表14.重做曾忽略的刻板工作ISFP观察性忠心的帮助者1.组织及完成计划，预先设定目标和行事历，紧守计划遵行2.在执行计划及意念时要固执及保守些，不变3.找些有明确期限和压力的工作4.坚持在分析时要理性和逻辑5.试说服与你意见不合的人，不怕公开讨论和坚持自己的信念6.找一研究主题去坚持直到找到些眉目7.在银行开设储蓄户口8.找机会去作公开的演讲9.在私下及公开场合讲自己的成就10.尝试不怕短暂作为注意的焦点INFP独立、想象丰富的帮助者1.用理性逻辑分析处境去发现统一性，多用闲余去发展思想功能2.较平常多用标准步骤做事3.计划及组织个人时间并彻底执行4.就算失去兴趣也要彻底执行计划5.要实际，脚踏实地的去看和记忆事物细致条理，保持现实6.在做自己有兴趣的事之前，去做一些无趣的事7.为别的缘故去放下或推迟自己的见解8.生活中做些令人开心的刻板事情9.开放让看似不重要的打扰10.愿意去表达感受，甚至深入情绪11.对过去要建立兴趣，正如对将来的事情一样INTP好奇的技术设计者1.要富有爱心地与别人建立友谊2.尽力对每人友好3.学会分享深刻的感受4.每日对人表示欣赏和感谢5.对不喜欢的人试去建立友谊及体谅的关系6.每日对人作件好事善待人7.试在冲突中重建和谐8.发展细致观察，记忆的能力9.找时间停下来去享受花香10.要现实、实务及有耐性地用简单的语句去解释一些明显但别人不察觉的事物ESTP事物间的现实适应者1.在关注生命的处境时多加深专注的深度2.对自己的感受和需要敏锐，用温暖、谅解、同情和仁慈去表达3.对别人感受和需要敏锐，胜过自私的倾向4.与人的关系要尽量温暖热情5.学习要用逻辑并个人价值作决定6.超越手头的事实去考虑将来和可能性7.透过学习信靠神及享受神去面对压力焦虑8.去计划、组织及执行一个主要的计划9.试去完成个人开展的计划，小心跟进各项细节，而不留给别人收拾手尾10.忠于关系和委身11.做好的聆听者及不要装作样样都识12.学习享受独处ESFP人际间的现实适应者1.留心直觉，亮光，洞见2.重视新的意念并冒险尝试3.专心勇往直前地去完成工作目标4.建立系统观念，注意正反两面的观点去处事和作决定5.愿意通过独自工作来创造价值6.用心去处理看似不可能的事7.对人生方向等重要课题要专一，果断8.决定前要对作理性合逻辑的分析9.负起组织及完成计划的责任10.多考虑自己行动和决定的长期后果ENFP热情的改变计划者1.更多反省及专注内在生命2.操练自律，自我舍弃及禁食3.要现实，务实及有耐性去掌握事物的细致4.故意去执行一些平日怕去做的刻板工作5.要系统地计划下一月要作的各项工作6.生活的某些地方要跟随标准运作步骤7.计划作些事，要有时间计划，并要按时完成8.发展学习细致事物的眼光及解决问题9.开放接受别人意见去完成计划10.要容忍不同意见的人11.要守诺言，建立信用ENTP创新分析性的改变计划者1.要忍痛、务实及系统的掌握计划和事物的细致直至完成2.操练自律，故意做平日怕做的刻板工作3.发展，实行按章行事一个月4.不要随做随改，要预先详细的计划工作5.对改变多一点保守、保留6.对需要支持的人多一点同情、技巧、仁慈和真诚的关怀7.服侍人满足他们各方面的需要一周8.在社区主动去服侍人，帮助其中一人找工作或进修机会，令他可以有满足感9.多关心别人及社区的福址10.在衣着上试去接受别人的安排11.牺牲一言，去学习聆听一个月12.竭力明白保守的人和其观点ESTJ务实的组织者1.不要太拘于逻辑理性，要多留心自己的感受2.学会与人同乐，更多关注别人的感受3.对别人多些赞赏，少些指责4.学会对家人表达情感5.学会体谅别人6.尽力避免对别人品头论足7.聆听别人的观点8.对无计划或拖延的人多点耐性9.不要太在乎眼前实用价值，学会在探究中学习10.寻求行善的可能性11.常作无计划的休息12.对不同见解和行为抱开放的态度13.容忍去偏离标准的运作14.学会做跟随者，听人指挥ESFJ务实的和谐者1.注视事物光明面避免消极可能性2.每日找些时间安静3.用时间去思想自己作为人的价值4.面对自己成长，家庭或社会的不善及不认同之处5.找些主题作逻辑性、抽象和客观思考的练习6.尝试共开与别人意见不同，甚至辩论7.找些题目去竭力细致的去想透它8.尝试思想开放些及有弹性些9.尝试在家中找一周或一个月故意不按习惯生活10.慷慨些去帮助别人ENFJ想象力丰富的和谐者1.发展观察细致的眼睛，多与人分享指示，及努力去记忆人物、地点、事件等资料2.实习应用逻辑去思考3.愿意去为别人的好处去改变计划和采用别人的观点4.每周去找一人去开放些及弹性些去计划时间表5.愿意作跟随者不强作领袖6.愿意接受自己和别人的不完美和过失7.多去欣赏自然之美8.多练习用逻辑思维ENTJ直觉创意型的组织者1.发展感性，对人表感受2.对人经常表示赞赏与肯定3.对每日相遇的人关怀体谅4.花时间听别人的见仁见解5.放开思想，弹性及适应强6.对人的错误、限制和失败容忍7.用时间作林中漫步及安静8.享受及参与某些艺术活动9.每周找一日去作无计划的休息及按冲动不犯法的事10.发展观感能力，时常去注意路标及认路
爱人者，人恒爱之；敬人者，人恒敬之；宽以济猛，猛以济宽，政是以和。将军额上能跑马，宰相肚里能撑船。
最高贵的复仇是宽容。有时宽容引起的道德震动比惩罚更强烈。
君子贤而能容罢，知而能容愚，博而能容浅，粹而能容杂。
宽容就是忘却，人人都有痛苦，都有伤疤，动辄去揭，便添新创，旧痕新伤难愈合，忘记昨日的是非，忘记别人先前对自己的指责和谩骂，时间是良好的止痛剂，学会忘却，生活才有阳光，才有欢乐。
不要轻易放弃感情，谁都会心疼；不要冲动下做决定，会后悔一生。也许只一句分手，就再也不见；也许只一次主动，就能挽回遗憾。
世界上没有不争吵的感情，只有不肯包容的心灵；生活中没有不会生气的人，只有不知原谅的心。
感情不是游戏，谁也伤不起；人心不是钢铁，谁也疼不起。好缘分，凭的就是真心真意；真感情，要的就是不离不弃。
爱你的人，舍不得伤你；伤你的人，并不爱你。你在别人心里重不重要，自己可以感觉到。所谓华丽的转身，都有旁人看不懂的情深。
人在旅途，肯陪你一程的人很多，能陪你一生的人却很少。谁在默默的等待，谁又从未走远，谁能为你一直都在？
这世上，别指望人人都对你好，对你好的人一辈子也不会遇到几个。人心只有一颗，能放在心上的人毕竟不多；感情就那么一块，心里一直装着你其实是难得。
动了真情，情才会最难割；付出真心，心才会最难舍。
你在谁面前最蠢，就是最爱谁。其实恋爱就这么简单，会让你智商下降，完全变了性格，越来越不果断。
所以啊，不管你有多聪明，多有手段，多富有攻击性，真的爱上人时，就一点也用不上。
这件事情告诉我们。谁在你面前很聪明，很有手段，谁就真的不爱你呀。
遇到你之前，我以为爱是惊天动地，爱是轰轰烈烈抵死缠绵；我以为爱是荡气回肠，爱是热血沸腾幸福满满。
我以为爱是窒息疯狂，爱是炙热的火炭。婚姻生活牵手走过酸甜苦辣温馨与艰难，我开始懂得爱是经得起平淡。
爱人者，人恒爱之；敬人者，人恒敬之；宽以济猛，猛以济宽，政是以和。将军额上能跑马，宰相肚里能撑船。
最高贵的复仇是宽容。有时宽容引起的道德震动比惩罚更强烈。
君子贤而能容罢，知而能容愚，博而能容浅，粹而能容杂。
宽容就是忘却，人人都有痛苦，都有伤疤，动辄去揭，便添新创，旧痕新伤难愈合，忘记昨日的是非，忘记别人先前对自己的指责和谩骂，时间是良好的止痛剂，学会忘却，生活才有阳光，才有欢乐。
不要轻易放弃感情，谁都会心疼；不要冲动下做决定，会后悔一生。也许只一句分手，就再也不见；也许只一次主动，就能挽回遗憾。
世界上没有不争吵的感情，只有不肯包容的心灵；生活中没有不会生气的人，只有不知原谅的心。
感情不是游戏，谁也伤不起；人心不是钢铁，谁也疼不起。好缘分，凭的就是真心真意；真感情，要的就是不离不弃。
爱你的人，舍不得伤你；伤你的人，并不爱你。你在别人心里重不重要，自己可以感觉到。所谓华丽的转身，都有旁人看不懂的情深。
人在旅途，肯陪你一程的人很多，能陪你一生的人却很少。谁在默默的等待，谁又从未走远，谁能为你一直都在？
这世上，别指望人人都对你好，对你好的人一辈子也不会遇到几个。人心只有一颗，能放在心上的人毕竟不多；感情就那么一块，心里一直装着你其实是难得。
动了真情，情才会最难割；付出真心，心才会最难舍。
你在谁面前最蠢，就是最爱谁。其实恋爱就这么简单，会让你智商下降，完全变了性格，越来越不果断。
所以啊，不管你有多聪明，多有手段，多富有攻击性，真的爱上人时，就一点也用不上。
这件事情告诉我们。谁在你面前很聪明，很有手段，谁就真的不爱你呀。
遇到你之前，我以为爱是惊天动地，爱是轰轰烈烈抵死缠绵；我以为爱是荡气回肠，爱是热血沸腾幸福满满。
我以为爱是窒息疯狂，爱是炙热的火炭。婚姻生活牵手走过酸甜苦辣温馨与艰难，我开始懂得爱是经得起平淡。
结语：无论是在学校还是在社会中，大家都不可避免地要接触到作文吧，根据写作命题的特点，作文可以分为命题作文和非命题作文。写起作文来就毫无头绪？以下是小编为大家收集的《专业的性格测试》作文，希望在写《专业的性格测试》上能够帮助到大家，让大家都能写好《专业的性格测试》作文