当前位置: > 首页 > 综合文案 > 正文

个人团队检讨书作文 个人团队检讨书500字文案

2019-03-08 综合文案 类别:其他 1000字

下面是文案网小编分享的个人团队检讨书作文 个人团队检讨书500字文案,以供大家学习参考。

个人团队检讨书作文  个人团队检讨书500字文案

个人团队检讨书作文 个人团队检讨书500字文案:

尊敬的各位领导、同志们:
今天我怀着十分愧疚和懊悔的心情写下这份检讨书,以向各位表示我对不服从工作安排和顶撞领导的不良行为的深刻认识及改正错误的决心!
我非常惭愧,作为一名单位员工。首先应该尊重领导,有什么问题或工作应该以尊重领导的态度和领导沟通,而我的行为和态度真的让我感觉非常愧疚!通过这么多天的反思,我深深的认识到了这件事情的严重性和我的错误。我的这种行为不但破坏了单位的政策管理秩序,还在单位同事之间造成了极坏的影响。下属本应该听从领导的安排,服从组织的需要,而我的这种表现,给同事们开了一个坏头,更严重的是有可能会成为有些同事效仿的对象,这样的结果是给单位的管理建设带来了极大的不利。领导每次开会都会强调执行力的问题,我作为一名单位机关人员,非但没有认真思考这个问题,没有去想办法解决这个问题,也没有把自己的工作做得更好,更没有在专业技术方面让自己走上新台阶,反而认为自己干的不少,做得很好,还给领导和同事们找麻烦、添麻烦。况且,安排工作本身对我们年轻人来说就是一种锻炼和提高,对于我个人今后的发展是有好处的,而我却没有正确理解领导对我的一片苦心。反而顶撞领导,现在想想,真是愧对领导对我的信任和关心。通过此次错误,我深深的认识到了自己在工作态度和思想上的巨大不足,在做出错事之前没有清楚的认识到自己的所作所为将带来的不良后果。自以为是无关紧要的行为,却不知道我的这种行为给领导的管理带来了巨大的不便。给同事们的工作带来了极深的影响。同时也是自己失去了一次提高自我、完善自我的机会。
回顾我如此错误的行为,面对造成如今不良的影响。我觉得自己是何等的不该,痛定思痛,以下是我真对我此次错误行为作出的改造措施:
第一,认清自己在思想上及行为上的不足,做出深刻严肃的反省和检讨。在今后的工作中加强自身修养与责任感,规范纪律,绝不违反!
第二,今后必须对自己的言行严格要求。认真对待在单位期间的工作和生活,认认真真工作,踏踏实实做人。
第三,针对我的太年轻不成熟,我要从此次错误最深刻的吸取教训,以此为鉴,不断反思自我,完善自我,凡事三思而后行,万不可轻言莽撞。
第四,对待同事要团结友爱。加强自我的团队精神,人和事都要以集体的利益为重。团结协作才是一切事业成功的基础。
以上是我关于此次错误的检讨。知错能改,善莫大焉!望领导和同事们念在我是初犯,给与我一次改过自新的机会。我真诚的接受批评并愿意接受一切处理。同时,我也要感谢领导和同事们在我犯错误期间给与了我极大的关爱和帮助,我一定不会辜负领导和同事们的期望,并通过自己的实际行动来表示自己的醒悟,以加倍努力的工作为单位作出积极的贡献,请领导和同事们相信我吧!
检讨人:xxx
xxxx年xx月xx日
个人团队检讨书范文

个人团队检讨书作文 个人团队检讨书500字文案:

对不起,我亲爱的组员们。  作为组长,我有的时候是失职的,尤其是这一次,研究性学习的第二阶段。在寒假里,在那二十天里,我仅仅因为联系不到一两个人就放弃了寒假里进行活动的计划,浪费了宝贵的时间。刚开学,我又因为自己揽来的杂七杂八的事,将研究性学习的事置之脑后。前两天,为了准备和7班的联合班会,我中午午自习也没有去教室,结果没有听到研究性学习通讯员的通知,也没有听到我们组第一阶段的评分。在得知周末就要评比的时候,我心底深深的懊恼把我彻底包围。我觉得自己真的太失职了!  你们会怪我吗?本来该和伙伴们出去游玩的周六,我却把你们叫到教室里进行头脑风暴。  你们会怨我吗?在没想到好的想法之前,你们随便聊了几句,我就责怪你们没有责任心。其实你们是很有责任心的,不然怎么愿意出来进行活动呢?  你们会恨我吗?每次一参加完活动,就让你们马不停蹄地写日志。没在网上看到,就打电话催。也不管是什么时间,你们在哪里。那时的我显得那么不近人情,不明事理,让人讨厌。  你们不会怪我的吧,如果我的计划能够更加周密,让你们能够在有空的时候自愿地聚集起来活动。  你们不会怨我的吧,如果我多为你们想一想,明白新意不能强逼出来,需要信息的交流。  你们不会恨我的吧,如果我更加明确地布置任务,将工作更加细化,让每个人都能做自己拿手的一方面。  不,不是如果,上面的那些不会是如果,而是我以后即将付诸的行动。请每一个组员监督我,批评我,我才能做个更好的组长,我们这个组才能更加优秀。  组长:

个人团队检讨书作文 个人团队检讨书500字文案:

我个人觉得:“集体是一个大家庭,我们每个人都是其中一分子。团结、互助、友爱是人生必不可少的道德品质,只有拥有这种优秀的品质,我们才能有机结合起来。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就,核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力,个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效率运转。为企业为工作创造出更好的效率!
树欲静而风不止,真正的自由就是表现在:树根的坚定,树杆的力度和树枝的飘摇自如,三者和谐统一。
通过这件事,在深刻反省的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。通过各位领导的教育、关爱及对于我的期望,今后不管任何事都三思而后行.不辜负领导们的期望.
这件事情,无论领导怎样从严从重处分我,扣工资或其它任何方式,我都不会有任何意见。同时,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作为单位做出积极的贡献,请领导相信我。
检讨人:XXX
时间:2015.5.20

个人团队检讨书作文 个人团队检讨书500字文案:

工作也有一段时间了,在大家的批评指导下我还是没有多少进步。我辜负了领导对我的期望,辜负了80多位同仁对我的希望。我对不起大家,在这里向你们表示深深的歉意。我总结了几条自己的不足,以后会逐一改正。希望能成为各位心中的理想人物。  一没有良好的心态  因为你们很忙不是故意的,所以我会尽量的理解你们工作的辛苦,不再唠唠叨叨。其实看到你们聊的唾沫都漫天飞舞时我真的替你们高兴,忙碌并快乐着嘛,这种心态真的很难得。值得我学习!  二没有主人翁的精神  什么今天的事今天做?咱今天想起来干嘛就干嘛!别人的制度是定给别人的。咱的制度有些也是定给别人的。咱的地盘咱做主!  三抠门  以前对你们太抠了,要什么都不愿意给。以后就照你们的话做:不就是那么点儿东西吗?再说了东西也是公家的,不领白不领,领了是白领。浪费就浪费呗能省多少钱还不讨好?今后尽量满足大家的需求。一切物品痛快的发放,尽量不磨磨唧唧。  四时间观念过于强烈  非得按照规定的时间报物资,规定的时间领用品。咱今后管他周几让不让报,管它周几让不让领?很简单的:突然想起来什么东西该买了咱就让他们去买再加上备注“急用”!还是挺有效。领用品想什么时候领就什么时候领,一个电话就搞定了。不管他库管一天跑多少趟,他干的就是那跑腿的活!  五有“洁癖”  最近老是觉得办公室地面不干净,其实是心理在作怪。不打扫显得多“温馨”啊!到咱值日时多睡会儿,或者强迫自己忘记自己什么时候值日,这样就省的上班时老不精神还不得不难为自己找地方眯着。  六爱顶撞  意见不统一时喜欢发表自己的“高谈阔论”!现在觉得那时太放肆了,大家看着呢,以后会慢慢的无条件的遵从你们的命令。  不足越来越多了,总之我保证以后要“好好做人,好好做事”!


结语:在平平淡淡的日常中,大家都有写作文的经历,对作文很是熟悉吧,作文一定要做到主题集中,围绕同一主题作深入阐述,切忌东拉西扯,主题涣散甚至无主题。为了让您在写《个人团队检讨书》时更加简单方便,下面是小编整理的《个人团队检讨书》,仅供参考,大家一起来看看《个人团队检讨书》吧