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幼儿园教师自我发展总结作文 幼儿园教师自我发展总结简短文案

2019-03-12 高考作文 类别:叙事 3000字

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幼儿园教师自我发展总结作文  幼儿园教师自我发展总结简短文案

幼儿园教师自我发展总结作文 幼儿园教师自我发展总结简短文案:

幼儿园教师自我发展总结(3篇)
幼儿园教师自我发展总结(3篇)
幼儿园教师自我发展总结(一)
一、个人基本情况介绍
从2008年9月到现在,我在六横实验幼儿园已经有三年多的时间了,对于这份工作,我充满热情,我爱孩子,孩子是阳光的象征,他们纯洁,他们善良,他们真诚,我是他们的老师,我从他们身上感受到一种独特的气息,那是在其他任何地方所感受不到的。
在这三年多的教育教学活动中,使我快速的成长起来了。我相信,我会用我的热情去爱孩子,我会用我的勤奋在今后的工作学习中弥补自己的不足,我更会用我不断的追求在幼师这个岗位上完善自己,让自己逐步成为一名合格的、优秀的幼儿园老师!
二、现状分析
(一)、优势
1.在幼教工作这几年中,通过老教师的严传身教和自身的努力学习,积累了一些经验,对于幼儿园的一日活动常规比较熟悉,能较好的带好自己的一个班级,有序的开展、组织幼儿的一日活动。
2.认真做好家园联系工作,及时向家长反映孩子在园的情况以及向家长了解幼儿在家的情况,和家长们相处得比较好,得到了家长的信任与支持。
3.有好学的精神,敢于接受新事物的挑战,乐于接受教学新理念。
4.有一定的学前理论基础,实践时有科学的理论做指导;热爱幼儿,喜欢与幼儿沟通,工作有耐心。
5.保持一颗爱孩子的心,在孩子的教育上投足了十足的热情,把自己的精力和爱心都集中在孩子的身上,平等对待每一个孩子,对班上幼儿的个性、兴趣爱好等有充分的了解。
6.认真做好各项教育教学及管理工作,遇到不懂的问题或事情及时向有经验的教师请教,取长补短,让自己的能力能够不管的提高。
(二)、不足
1.做一个好的教师,是我一直努力的目标,但是我离目标有一定的差距,自我感觉理论功底不足,缺乏教学的勇气。
2.在平时的一些研讨活动中,总是感觉无话可说,有时想说,却又怕说得不好,而不敢说,在开展教学活动时还不够灵活,因此,要多反思自己,使自己更灵活适当的开展中班的各项工作。
3.在开展教学活动时还不够灵活,因此,要多反思自己,使自己更灵活适当的开展小班的各项工作。
4.在组织幼儿音乐活动时,由于自己这方面的不足,影响了活动的效果。所以对于园本培训,我觉得这是非常有必要的,我也会积极参与,争取在不断地学习中提高自身的专业素质,逐渐向我的奋斗目标靠近。
三、个人一年发展目标
(一)、师德
作为一名年轻的教师,我热爱和忠诚党的教育事业,有着强烈的事业心和责任感,在工作中,关心和爱护孩子,平等对待每一位幼儿,在生活中,本人能严以律己,并处理好与同事领导家人的和谐关系,承担园部分配的各项任务,做好自己的本职工作,发挥教师的教育技能。在今后的工作中,本人会继续以其他优秀教师为榜样,要求自己时时上进,不断提升自己的业务水平,努力使自己成为一名合格且出色的幼教工作者。
(二)、教育教学
在独立设计教学活动时,对于活动目标的确定不能把握,在活动前一周共同备课时努力钻研教材,独立设计活动,并能积极地与组里的教师共同修改研讨,提高自己独立设计的能力,设计出较精彩的教学活动。在自己的教学过程中,时刻做到三个反思:教学前反思,从培养孩子实践能力着手,拓展教学内容,优化教学过程;教学中反思,及时自动地在行动中反思,培养反思和自我监控地习惯;教学后反思,随时审视,随时修正,形成自己的教学个性。认真分析活动和班级管理中出现的问题,并及时进行反思记录,争取一学期下来能有一篇较高质量的反思和教学设计。定期对自己的教育教学工作进行总结,通过及时总结,有所沉淀,不断为今后的工作积累经验。在今后的教育教学工作中,我将继续学习相关的教育科学理论,强化自己的职教能力,努力使自己的业务水平得到质的提高,成为一名家长及同事和领导信任的出色教师。
(三)、读书计划
1.学习桑标教授的《幼儿心理解密》。
2.学习国内外先进的幼儿教育理论
四、具体措施
1.提高教学能力。积极参加园部业务学习的培训和教研活动的开展,进一步探索适合本班幼儿的教育内容和教育方法。
2.利用空余时间进行读书,学习书中的理论知识,并把一些相关的理论知识在平时的教育教学活动中加以实践运用。
3.在研讨活动、教研组活动中,针对研讨的问题能及时的提出自己的见解,不怕说错,锻炼自己的表达能力,强化自己的理论功底。
4.注重家园联系的互动工作,定期更换家园联系栏内容,除此之外,我还必须做到每周向家长反馈幼儿在园的情况,并及时了解幼儿在家中的表现,经常与家长进行简单的语言交流,解决孩子的教育问题,努力坚持使自己做的更好,成为家长信任的好老师。
5.多向有经验的老师学习,主动与园内教师进行伙伴关系,在原有的基础上有明显的提高。
6.提高自己的综合素质。如:教育教学观摩、教师技能技巧的评比,来提高自己的教育技能。
幼儿园教师自我发展总结(二)
从事幼教的行业已经有六年了,六来的点点滴滴都是细致而美好的,这个学期我又接手了新的一届小班幼儿,我将成为很多幼儿的第一个学习阶段的老师,有自豪也有压力,好的老师对孩子一生的成长有着非比寻常的作用,那就需要我们有扎实的专业基本功,而每一位教师的专业化发展又尤如基石。自我发展的过程是教师人生价值实现的过程,是教师在充分认识教育意义的基础上,不断提升精神追求,增强职业道德,掌握教育规律,拓展专业知识,强化专业技能和提高教育教学水平的过程。我也清醒认识到自己的长处和弱点。现针对自己的特点制定本学年个人成长计划如下:
一、自身思想素质的提高。
教师职业作为一种以人育人的职业,对其劳动质量提出的要求是很高的、永无止境的,所以,作为一名教师,我时刻告诫自己要追求卓越,崇尚一流,拒绝平庸,注重自身创新精神与实践能力、情感、态度与价值观的发展,使自己真正成长为不辱使命感、历史责任感的优秀教师,把自己的全部知识、才华和爱心奉献给孩子、奉献给我热爱的幼儿教育事业。我相信这也是每一个教师所追求的思想境界。
二、自身专业水平的提高。
(1)学习教育理论,在理性认识中丰富自我。
认真阅读《新纲要》《教学用书》等有关资料,钻研教材、研究教法,体会新课程的性质、价值、理念,提高自己的业务能力。
积极参加幼儿园组织的“读书沙龙”活动,争取做到每月读一本有关教育的书籍,及时作好读书笔记,写好读书心得,丰富自己的文化素养。多看权威性的教育类期刊杂志,如:《幼儿教育》、《学前教育》等,了解更多着名教育专家、有经验同行的观点,了解当前的教改动态,为今后的教育教学工作做准备。
(2)专业素质的提高,在课题研究中充实自我。
本学年我负责研究了一个平湖市的立项课题《教师教学行为影响幼儿心理健康发展的策略研究》,虽然之前我已经负责过二个课题,一个上半学期还被评为平湖市课题成果三等奖,但前二个都只是园级课题,因此立足本学年的课题研究工作,我一定要加强与课题组成员的合作,把每月安排的课题活动落实到位,通过课题开展使全体课题组成员在共同探索中达到共同进步,从中得到真切的感受,不断完善自我,促进个人专业知识的提升,让自己与新课程同成长。
2、日常教学常规的扎实与提升。
精心备课,把幼儿的作品勤于展出,让家长发现自己孩子在幼儿园的学习和进步。上课时多做幼儿各方面能力的记录,了解幼儿成长和比较有目的性的进行个别指导。有教案、不迟到、不坐着讲课、不提早下课、不拖堂、不挖苦讽刺学生等;尤其要关注特殊幼儿的发展,采用“多给幼儿鼓励”的方式提高对幼儿教育教学质量和良好习惯的养成。
3、勤于反思,完善自我。
在反思中提升教学研究水平。及时撰写课后反思,把自己在教学实践中的困难及相关资料的收集和反思,发现的问题和有价值的东西赶快记下来,享受成功,弥补不足。在活动中学习观察幼儿的一言一行,及对事物的反应、行为态度、学习状况,并进行相应的记录,通过反思,不断更新教学观念,改善教学行为,提升教学水平;同时形成自己对教学现象、教学问题的独立思考和创造性见解。通过反思,不断更新教育观念,直面改革中出现的新问题、新挑战,改善教育行为,提升教学水平,同时,形成自己对教育现象、教学问题的独立思考和创造性见解。在总结经验中完善自我。积极撰写教育博客,把教育教学中一些事情记录下来,作为自己教师生涯美好的回忆!我认为在自己的带班过程中总会出现不同的大大小小的问题,我应该及时进行记录和思考,让自己在以后的工作更加出色。
希望自己能像大自然怀抱里的花草树木一样,舒展自己的心灵,挖掘自己的潜能,张扬自己的个性,让自己的生命之树蓬勃向上,葱茏繁茂,结出丰硕的果实,绽放出美丽的花。
幼儿园教师自我发展总结(三)
转眼间新的学期随即开始,为了使本学期自己的工作更有序有效的地进行下去,特制定如下个人计划:
一、思想工作
在新的学期里一定要学习领会教师道德行为规范,并在工作中不断地鞭策自己,以饱满的热情参加到工作中去,时刻以一个优秀教师的标准来要求自己。
二、能力发展
希望能在各方面都有新的提高:教学方面,我将认真准备幼儿活动所需材料;写好每一次教案;多学习,把先进的幼儿教育经验运用到自己的教学中;多反思,结合自己班幼儿情况实施收效好的教育方法;多到平行班级走走、看看、听听、取长补短,促进幼儿发展;多和经验丰富的教师交流。生活中,热情待人,友爱助人,谦虚为人,团结向上,与同事互帮互助。针对班级里特殊幼儿,制定特定个人的教育方法,正确引导,发现优秀并鼓励幼儿更快更好的适应幼儿园。班务工作中,严格要求自己,以身作则地做好班主任工作。
三、努力方向
本学期我制定了以下目标及措施:
1)尽快提高自己对中班幼儿的管理和教学能力。
2)努力提高自己的专业素质,认真学习、钻研业务,尽快了解、掌握中班幼儿的年龄特征和发展特点。
3)继续加强家长工作的开展,做到与家长适时、有效的沟通。
措施:
1)多向富有教学经验的搭班老师学习,注重榜样借鉴、内化,争取尽快提高自己对中班年龄幼儿的管理和教学能力。
2)自从幼儿园网站建立以来我与家长们的关系更进了一步,本学期将继续努力。除了及时关注论坛外,还要加快家园联系窗内容的更换频率,为家长提供更优质服务。除此之外,我还必须做到每周向家长反馈幼儿在园的情况,经常了解家长的需求,努力使自己做的更好,成为家长心目中的好老师。
3)主动关心国内外学前教育信息和专业理论,并通过多种途径:幼教刊物、多媒体技术、观摩、听讲座等,吸取教育学科的新知识、新技能。
四、出勤方面
严格要求自己,保证工作时间,做到不无故迟到,不旷工;用饱满的热情对待工作。
五、家园共育方面
家长工作尤为重要,家长工作是接洽家与园的有用桥梁,只有做好家长工作,才能促进班团体的管理,我将踊跃和家长取得接洽,和家长共同探讨制定适合每个幼儿的教育方法,使家园结成教育伙伴,充分发挥教育的潜能.认真听从家长的意见和建议,满足家长的合理要求,缩短家长和老师之间的距离,还要加快家园联系窗内容的更换频率,为家长提供更优质服务。除此之外,我还必须做到每周向家长反馈幼儿在园的情况,经常了解家长的需求,努力使自己做的更好,成为家长心目中的好老师。
以上,是我本学期的计划及目标,我一定努力去完成,也希望各位同事及领导加以督导和指正。希望在园领导的培养下、在自己的努力下,有所收获有所成长。

幼儿园教师自我发展总结作文 幼儿园教师自我发展总结简短文案:

从事幼儿教育工作半年多,经历了数不清的琐碎事情,也正是这些琐碎的事,锻炼了自己各方面的能力,培养自己成为细心,注重细节的人。
总的来说,自己是发自内心的爱孩子,但是没有更好的方法和专业理论来指导自己工作。
告别人生中第一个幼儿园半年工作的经历,来到了万丰幼儿园已有一个多月,在这里面对新的挑战,一切从零开始,难免感到吃力。但是幼儿园的文化丰富多彩,这不,我们幼儿园近期开展了师德师风的学习活动,通过学习,我不但更爱孩子,而且更懂得如何去爱。
教师的文明动作行为也是影响孩子的行为因素,孩子与老师朝夕相处,行为的养成是环境决定的。教师应当以得体的语言和动作行为来指导幼儿的一日生活。久而久之,孩子也会形成文明的行为规范。让孩子得到周围人的尊重和喜爱,从而增强孩子的自信心。
态度决定一切,不管做什么事情,态度是非常重要的,在生活中如此,工作中亦如此。

幼儿园教师自我发展总结作文 幼儿园教师自我发展总结简短文案:

在幼儿教学中,运用多媒体和教学有效整合,能给幼儿创设一个丰富的学习情境,激发他们的学习兴趣,使他们积极地投入到学习中,培养他们的学习主动性。下面是有幼儿教师个人工作反思,欢迎参阅。
(一)认真做好保教工作,关注后进儿童的发展和教育
作为一名幼儿园教师,我一直坚守在小二班的保教工作一线。其实,幼儿园班级日常保教工作虽然琐碎,但是作为一名幼儿园教师必须要做好公正公平的让每一名幼儿享受同等的教育资源和同等的教育机会。班级里总有些孩子特别遭人喜欢,很多时候我也会是不是的去关注那些个讨人喜欢的孩子,喜欢抱抱他们,喜欢更多的叫他们做一些事情。这样一来对那些个普通的尤其是后进的幼儿而言就是有失公允的。比方说,班级里总有些孩子长得比较可爱,父母也会给他们打扮孩子自己也自信;在班级里常被老师叫到被老师抱抱。这样使得这些孩子进步明显,在老师眼里就是班级里的“小老师”。其实,我们说哪家的孩子不是宝?孩子的有效心灵和那双眼睛都是一样的,无非是不同家庭的教养不一样使得孩子的性格和能力有所差别,但是每一个孩子都是期望得到老师的赏识和表扬的。
所以,给每一个一个公平公正的学习机会、被拥抱的机会都是我们做教师的基本职业要求。与此同时,关注后进儿童的发展和教育是我们幼儿教育人的工作重心。我带的小二班,很多孩子学习、游戏、自理上几乎都很能干;但是也有些孩子自己几乎不会主动吃饭,有些孩子第二学期了还会时不时的哭闹、活动反应和认知能力方面明显落后于其他幼儿,这些几乎都和家庭隔代教育有关,而且父母又都没时间或者不好干涉,老人有时候又很固执会直接在老师面前甩脸。这也会很让我感到委屈烦躁,有时候想想真的很郁闷。但是又能怎么办?难道就放弃这孩子,随他去拖拖到毕业让他们自己去承受入学后的一系列问题。要是三年前,我还真有这样的想法。现在想来,孩子是无辜的,他们毕竟还小,需要帮助和教育。老人的固执是在于老师的行动和沟通方式方法上。让家长知道老师的教育意图,在孩子的行为习惯上逐步趋帮助和改善,让家长感受到“老师很在乎我的孩子,老师在很努力的帮助我的孩子。”
(二)提高个人综合能力,发展幼儿自主游戏能力
孩子是不是快乐,在于老师不是幽默;孩子是不是自主,在于老师有多精细的引导。教师的综合能力可以让一群孩子沉浸在欢乐的海洋里。
在学习《纲要》、《指南》精神后,如何引导和激发孩子的自主学习能力是我们今后幼儿学习发展的方向。我们在教育教学活动中除了开展预设的教学活动之外,可以灵活多变的引导幼儿自主选择活动;教师能够在教学活动前根据特殊时节事件进行灵活教学,能够问孩子“今天你们想做什么?想学什么?”
(三)做好特殊教育研究,提升健康活动培养强壮宝宝
鉴于我班里有特俗儿童的情况,我们本着包容、接纳、引导、研究的心态去关注特殊儿童的发展,这似乎也是顺应教育现实和发展需求的。幼儿园老师不再是单一的的幼儿教育研究,更应该顺应教育的需求和发展,将边缘教育和特殊教育纳入自己学习和研究的范畴。
作为男教师,我尤其重视孩子良好健全人格的养成;不包办多激励,让孩子学会去承受、学会去合作、学会去商议、学会去解决,在教育教学过程中重视幼儿的人格和体能的综合发展。相信孩子可以做到,当孩子遇到问题时,激励幼儿尝试自己去解决。
小班幼儿刚从家庭走向幼儿园,由于年龄小,手的动作不够灵活,加上他们绘画的目的不太明确,不清楚应该如何画,怎样涂色,画面怎样变得漂亮,他们只是把绘画当成一中游戏,随自己兴趣任意涂抹,画出的物体不太规范,因此,帮助幼儿提高绘画技能,使幼儿学会绘画的手段,表现他们内心意图是十分必要的,在小班教学的绘画过程中,我是这样做的.
一、激发幼儿对绘画的兴趣
由于幼儿年龄小,对绘画一无所知,他们只会持笔乱涂乱抹,来体现自己心中的喜、怒、哀、乐,伴随着这种体验,他们对画画逐渐产生了浓厚的兴趣。因此,这时教师千万不能急于教孩子画些什么,也不必强调幼儿画得像不像,因为这样易使幼儿失去绘画的兴趣和热情,而应该去引导、呵护、培养。提高幼儿的这种兴趣,如:为幼儿提供各种绘画工具、材料,使幼儿在高兴时能随时拿起自己喜欢的材料来自由描绘、表达,教师应时刻鼓励幼儿画自己喜欢的让幼儿兴致勃勃地自由涂画,从中感受美术活动的乐趣。
二、认识绘画工具及材料
幼儿绘画中,不能单一只用一种绘画工具来做画,这样容易导致幼儿没有新鲜感,因此每次作画教师尽量要让幼儿感到绘画课的新鲜和好奇。刚开始我让幼儿先用水彩笔学画画,当孩子对水彩笔画有一定的了解,使用时幼儿便会感到不新鲜,这时,教师便要换其他的绘画工具,如:油画棒、棉签、手指点画、水粉颜料、调色盘等。使幼儿感觉到绘画工具的多种多样性,使幼儿对绘画兴趣进一步提高。
三、学习简单的绘画技能
在教学过程中,我们必须教幼儿从浅入深,由易到难的一些简单的基本知识和技能。如:小点表示花朵、小草、树干,用横线表示棍子、绳子、栏杆等。在教学活动中,我先让幼儿练习画气球、泡泡、太阳等。再逐步画栏杆、格子布、房子,使幼儿逐步掌握一些基本的用笔及对笔的控制力。
四、用儿歌、故事内容导入,调动幼儿对绘画的积极性。
生动的儿歌、故事能够引起幼儿情感的共鸣,能给幼儿以美的享受。利用生动、形象、富于吸引力和感染力的文学作品儿歌、故事,使教学成为有趣的活动,容易引起幼儿的兴趣,集中幼儿的注意力,使幼儿便于理解,易于掌握。
五、举办画展、重视评价作品,给予表扬。
幼儿每次完成的作品,我都一一把它们布置在室内,引导幼儿观察、分析,评价各幼儿的绘画特点、色彩、线条、比例等画面效果,让幼儿形象、直观的欣赏作品。俗话说:
好的孩子都是表扬出来的。因此,孩子完整的作品好的给予表扬,不好的应该先表扬,表扬的同时,委婉的提出不足之处,然后再进行表扬。使幼儿在表扬中得到进步,得到发展。当孩子们受到同伴和老师的表扬时,他们的情绪会更加高昂。那么绘画便会在他们心中得到升华。
转眼间开学已经一个月了,在这一个月当中,我进行了多方面的工作反思,如下:
一、认真反思,不断学习提高自身素质。
提高自身素质只有通过多种渠道不断的学习,才能提高自身的素质和教学本领。本月中,我参加了潍坊市幼儿园业务园长及骨干教师的培训,从中学到很多知识。在园里,充分发挥自身的凝聚力作用,坚持做到以身作则、勇于奉献、勤勤恳恳,做好并检查班级的各项工作。只有这样才能使其他老师充分把精力投入到工作中,在工作中从不计较个人得失,充分发挥了你中有我,我中有你的团队精神作用,团结一致地做好班级工作。在狠抓班级常规中,真正做到工作有目的、行动有组织、实施有计划。
二、勇于改革,丰富课堂内容形式。
我结合主题课程,开展了丰富多彩的区域活动,努力做到静与动的结合。结合季节特征,开展了种子贴画、酒瓶装饰等手工活动,很受小朋友喜欢,在感受到快乐的同时提高了孩子们动手能力。
三、加强常规建设,培养幼儿良好的行为习惯。
俗话说:没有规矩,难成方圆。良好的常规可以使幼儿的生活具有合理的节奏,使神经系统得到有益的调节,我进一步培养幼儿自我服务的能力,为他们的生活和学习打下良好基础但是常规也不是以牺牲幼儿的个性、快乐为代价。我班有个别幼儿生性好动,比较调皮,我们三位老师步调一致,共同合作,重抓教育,使小朋友逐渐能互相帮助、关心集体,捣乱的小朋友小了,热爱劳动的小朋友多了。
幼儿的独立意识增强,而且自我服务的愿望和要求日趋激烈,我们抓住孩子这一心理特征,开展了小组长轮换制,让做小组长的孩子负责擦桌子、发蜡笔、点人数抓住这些细小的机会,既培养了他们为同伴服务的能力,而且督促了孩子的自律,潜移默化中培养了幼儿良好的行为习惯,从而促进了整个班风班貌的提高。
四、存在的不足和今后工作方向
在本月中,我班孩子的出勤率较好,口语表达能力有了飞跃性的进展,幼儿的自理能力在不断提高。我们也注意到了自身的不足,如:有时会因户外活动超时回来较晚,给孩子穿衣着急,以至于孩子少穿了一件衣服也没发现,幼儿进餐的速度上,有时会督促幼儿快点吃饭等问题。对此我们都进行了认真地总结,以便于以后更好地开展工作。辞旧迎新,在下个月的工作中我们会更加努力,争取把工作做得更好,取得更大的进步!
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幼儿园教师自我发展总结作文 幼儿园教师自我发展总结简短文案:

期末临近,回想这学期以来的教学工作,感觉真累,但也伴随着收获的快乐。一学期以来,我都在不断的反思着自己,努力使自己的工作更有成效,让幼儿学的轻松、扎实。现将本期的语文教学工作总结如下:
一、自身素质的提高高素质的幼儿要靠高素质的幼儿教师来培养。作为一名幼儿教师,如果在各科教育教学环节上有丰富的学识理论,结合到每一教育环节上,注意自身的教育教学修养,那么幼儿就会通过教师这面“镜子”不断地去模仿,不断地去学习。所以我积极学习教育教学理论,把新课标的理念渗透到幼儿教学中,注重以培养幼儿的合作交流意识和实践创新能力为主,充分利用各种资源,经常和组内老师探讨,遇到不够明白的地方虚心请教,力争教学上精益求精。
二、具体教学工作学前班是孩子进入小学的第一步,起到幼小衔接的作用,正如修筑高楼大厦一样,必须要为幼儿的成长打下坚实的基矗本学期,我主要在幼儿学习习惯、汉语拼音教学、识字教学、写字训练、快乐阅读等方面作了努力。
1、培养幼儿良好的学习习惯作为学前班的小朋友来说,如何能让他们在40分钟的课堂上认真地听讲,是非常重要的,也是非常难的一件事情。因此,培养幼儿良好的学习习惯是我教学工作开始的重点。从开学的第一个星期开始,我就采用编儿歌、口令等形式,将幼儿学习习惯的培养融入情趣之中,让他们在情趣之中慢慢地养成良好的习惯。从坐姿到站姿,从拿书到读书,从保持正确的书写姿势到爱惜学习用品,从举手的姿势到倾听的习惯,我都不厌其烦地讲、说、练,可能是碎碎念的功力还不错,通过一期来的培养,我班幼儿都养成了良好的学习习惯,这样也提高了课堂教学的效率。
2、抓好拼音教学拼音课是学前班教学中的一门重要学科,是幼小衔接的一道难关,也是识字阅读的拐杖。那么孩子们在阅读识字之前就要学好拼音,这意味着他们如果能掌握好拼音,就可以具备一定的自学能力,既能品尝识字的甜头,又能体会阅读的魅力。所以我在拼音教学方面下了很大的苦功,坚决不让一个幼儿掉队。处于幼儿期的孩子,是十分贪玩好动的。在拼音课中为了迎合孩子们的兴趣提高其学习的积极性,我运用了多媒体教学,但是一节课要达到实效单靠多媒体、图片和活动教具是远远不能满足他们的需求的,孩子们不仅要好看、好听、还要好玩。所以我上课时让他们多动动脑、动动手、动动口,如:
用“毛条”拼字母,自编儿歌、玩“摘苹果”、“开火车”、“玩手指游戏”等多种形式调动了孩子们学习的积极性,营造了愉悦的学习氛围,还让孩子们在不拘一格的学习方式中积极愉快地度过幼小衔接的第一道难关。经过一学期的拼音训练,幼儿掌握了6个单韵母、21个声母和7个整体认读音节的音形以及书写。能区分平舌音和卷舌音,掌握了声母j、q、x与ü拼读的规则,拼读能力也加强了。在学完单韵母、声母后,我发给每人一份音节表,学到哪儿,读到哪儿,竖着读,横着读,然后点着读也都会读了,幼儿学语言的兴趣也由此产生了。家长来接孩子时,对我说:
“陈老师,我的孩子在长鸿有很大的进步,基础打牢固了,上一年级没有问题。”听着这样的话语,我感到由衷的高兴。不仅仅是因为孩子有进步,家长的肯定,更重要的是我看到了希望。
3、抓好识字教学识记生字,是低年级小朋友的重要任务。幼小衔接教材在识字认字上要求多认少写,所以我重视幼儿对汉字语言的积累。如何把枯燥的识字课上得生动活泼一些,让幼儿感兴趣,使他们爱学、乐学。形状各异,发音不同的生字,想牢牢记住并不容易,需要幼儿切实掌握好字形的分析法、识记法。每个幼儿思考的方法、角度都是不同的,他们的生活经历也不同,因此,我提倡小朋友自己想办法识记字形,我参与讨论但决不强求统一,及时表扬那些能动脑筋想办法的孩子。如利用基本字加一笔、减一笔或合起来的方法帮助幼儿记忆字形。例如:
“日”加一笔是“目”、“目”减一笔是“日”,“木”字加一笔是“禾”、“木”字加一笔也是“本”,方法各异,但结果相同。这样,学习的主动性和创造性就逐渐培养起来了,久而久之,幼儿们都能运用自己的思维,想出种种办法记住生字,在语言阅读时,都能找到自己认识的汉字,在生字教学的时候,我还把给生字组词作为一个重要的环节。用“一字开花”的方式,鼓励孩子组词、说句,并及时的进行交流展示,调动了幼儿积累词汇的兴趣,从而达到了全班共同学习的目的。
4、抓好写字训练人的习惯的形成主要在幼儿和小学阶段,而幼儿班的写字教学是重中之重,这对以后的学习、生活都很重要。所以在教学时我特别注意,要求幼儿写的字不在多,而在于端正写字的态度,在于培养良好的习惯,培养一定的审美能力,而非机械抄写。古语说:
“少成若天性,习惯成自然。”首先,要让幼儿写好字,作为他们的语文老师,我更注重自己在课堂上的板书、给幼儿的留言等方面给幼儿做一个很好的示范。其次,引导孩子们学会读帖、描红,既从技能方面要求幼儿,又从习惯方面的要求幼儿。特别是习惯方面的要求,如怎样握笔,保持怎样的写字姿势,这些往往容易忽略,而恰恰正是这影响了幼儿的写字质量的提高,甚至影响到用眼卫生和骨胳发育。其实,孩子在幼儿园就早早的拿起笔写字了,因此拿笔和写字的姿势自成一派,完全不把老师的话放在心上,随心所欲,很让人头疼。怎样纠正孩子错误的拿笔姿势呢?我在网上聆听了窦桂梅老师的讲座,其中有一首儿歌对我的帮助很大,就是针对学龄前幼儿握笔姿势的,是这么说的:
“拇指食指捏着,三指四指托着,小指往里藏着,笔尖向前斜着,笔杆向后靠着。”儿歌的魅力真的很大,比起老师不断示范不断纠正效果要强的多。另外,书写习惯的培养不仅仅是老师的事情,培养正确的执笔姿势,家长也责无旁贷,所以我要求家长配合,在写字初期养成幼儿正确的执笔姿势。通过我一系列的努力和家长的配合,孩子们都养成了正确的书写姿势和握笔方法。当然,冰冻三尺,非一日之寒,正确的书写习惯不是一蹴而就的,还需要我们持之以恒,常抓不懈。
5、抓好“快乐阅读”和“亲子共读”在学校营造“书香校园”、“书香学部”的大形势下,为把幼儿班建立成有自己特色的“书香班级”,让孩子从小养成每天读书的好习惯,让幼儿在读书中快乐地成长成为了老师们的共识,大家都为打造书香班级作了新的思考和探索。我们以“快乐阅读,快乐成长”为活动主题,具体措施有:
(1)幼儿班每周开设了一节《快乐阅读》的校本课程,让孩子们读国学经典《三字经》。《三字经》不但是一本书,还是古代人们智慧的结晶,是文学的宝藏,是永不褪色的经典,它浓缩了中华上下几千年的历史。为了让孩子回到中华传统文化中来,我们设计了“三字经太极舞”,使孩子在唱唱跳跳的轻松氛围中学习中国文化,一个又一个的故事,又教会孩子们做人的道理。小孩子可能在读的时候并不很理解,但通过潜移默化,在今后的人生中还是会受益匪浅的。
(2)利用课前准备时,让小老师带读古诗,使幼儿在阅读中积累,并且养成了习惯。到散学时,孩子们都能背上十来首古诗了,在开展“古诗诵读”过级考试中,98%的孩子都领到了诵读卡,从而丰富开阔了幼儿的知识面。
(3)带动“亲子共读”活动,营造读书的氛围,向家长宣传亲子阅读的重要性,鼓励孩子们在家和父母每天共读半小时,适当渗透方法引导,激发阅读的积极性和实效性。培养家庭成员良好的阅读习惯,增进家庭成员的情感交流,进一步推动“书香家庭”建设。为此幼儿班形成了阅读的氛围,孩子们能自觉地读书,都喜欢读书,觉得读书是一件非常有趣的事。
6、面向全体厚爱每一位幼儿为幼儿创造一个融洽的学习环境,形成良好的学习气氛,抓住每个孩子身上的闪光点,使每个孩子都体验到成功的喜悦,享受到成功的欢乐,逐步培养其学习的兴趣。
(1)语言能力是在运用的过程中发展起来的,发展幼儿语言的关键是创设一个能使他们想说、敢说、喜欢说、有机会说,并能得到积极应答的环境。当幼儿在校时,我会利用闲暇的时间和孩子们聊天,鼓励孩子们说出自己的想法和感受。例如,晨间来校后,我经常会和孩子们聊聊天,聊的话题也没有固定的定向,涉及的范围挺广的。凡是孩子们感兴趣的东西我都鼓励他们自由讲述。例如:
“你最喜欢哪套动画片,为什么?”、“你这几天干什么啦?”等等,让幼儿在老师的引导下三五成群地就某个话题进行自由交流讲述。当然了,我也会作为一个倾听者融入到他们的谈话中去,给他们的交流提供支持和帮助。
(2)对于班上小部分思维速度慢,接受能力较差的孩子,我在设计问题时,会根据不同的情况,对他们“开后门”,每天在课堂上提问这几个小朋友,出一些简单的问题,他们肯定回答得比较好,而我就及时肯定,大力表扬。然后慢慢放手,加以调整,从而让这些孩子也尝到成功的乐趣,逐步培养其学习的兴趣。
(3)在批改作业时从不打“×”。试想一个小幼儿,作业本上都是“×”,对学习会多没信心。因此,我不在幼儿作业本上打“×”,只是做一个记号,让幼儿自己订正,对于书写工整,有进步的孩子,我会写上“优++”以示鼓励,以此保留他们的学习兴趣。
三、存在的问题与不足:
在教学过程中我也碰到过一些难题和障碍,总结以下:
1、有些是来自于拼音本身的,如形近的声母、韵母、整体认读音节较多,给幼儿的分辨带来了困难。“b”和“d”、“p”和“q”,仅半圆的位置不同而发音不同,而半圆的位置与声母的本音之间又毫无本质联系,我虽然动过很多脑筋,如“玩手指游戏”、“四胞胎找家”等等,但有些孩子还是分不清楚。
2、有些来自于方言环境的影响。在教学中有这么一个案例:
我在教幼儿发“z”和“zh”时,有些幼儿总也分不清。仔细分析发现并不全是幼儿口舌不灵,更有可能是来自于“听觉障碍”,他们或多或少地受到了他们所在环境里不甚标准的发音影响,造成他们脑海里“先入为主”的思想。
3、全班39个幼儿条件能力各有差异,那一部分学习自觉性较差(陈俊宇、刘湘豫、谭皓宇)、合作学习意识不强(陈熠、陈清怡、曾思凯)、对所学内容记不牢固(贺清文、陈正洋)的幼儿,如何让他们在学前班打好基础,确实是我今后需加倍努力的方向。还应注意对不同的幼儿要有不同的教学方法,能力或智力差的幼儿要求层次要适当地降低,让他们对学习产生兴趣,减少压力,缩小幼儿间的差异。
4、本期利用“家校通”每天向家长反馈当天所学知识,幼儿学习较以往有显著地成效,但这也仅限于通学生。而寄宿生和父母的交流仅仅是周六和周日,如何发动家长尽自己的力量关心孩子的教育和学习是不能忽视的一环。一个学期的教学工作很快就结束了,但一个学期的教学使我得到了许多的启示:
小朋友就像一张白纸,纯真无邪,作为老师的我们责任重大,如何排版、着色,是轻描淡写还是浓墨重彩,直接关系着他们的成长,因此我们要小心翼翼,让孩子们能像花儿一样灿烂、芬芳。在今后的教学工作中,我将继续发扬优点,改正缺点,不断提高自我,努力使自己的教育教学水平再上一个新台阶
附送:
幼儿转岗教师国培总结
幼儿转岗教师国培总结
一、基本概况衡水学院承担了河北省农村幼儿园“转岗教师”培训项目的培训任务。项目培训工作从201X年12月9日开始,到201X年3月28日结束,共举办3期,每期历时15天。参加此次培训的转岗幼儿教师应到469人,实到428人,结业425人,报到率为91.3%,结业率为99.3%。集中培训阶段讲授、讲座、研讨、外出考察共计120学时(其中,讲授40学时,讲座32学时,研讨8学时,外出考察40学时)。本次培训主要是针对农村幼儿园“转岗教师”和非学前教育专业的高校毕业生。我们根据学员的实际情况确定培训的课程内容,做到兼顾教师学前教育基本理念的建构和基本实践技能操作提高的双重培训目标。并根据课程内容的需要,采用形式多样的培训方式。还针对转岗教师的特点,利用夜间自习时间开办了手工、美术、音乐、舞蹈等兴趣班,提高培训学员的专业技能。
二、采取有效措施,确保项目培训质量。衡水学院“幼儿教师国培计划”——河北省农村中小学教师短期集中培训项目严格按照“坚持理论学习和教学实践相结合,理念更新与专业技能相结合,本校师资和外聘师资相结合,一线教师与专家教授相结合”四个基本原则安排、部署和执行。领导高度重视,全程督察培训工作。培训之初,衡水学院就建立了以院长李奎良教授为组长,主管继续教育、教学和后勤副院长为副组长,承担教学工作的二级学院和相关部门领导参加的“国培计划”工作领导小组(以下简称“领导小组”)。还建立了以主管副院长刘逸鹏教授为组长,由本院学科教授、外聘专家和优秀幼儿园骨干教师组成的专家督导组。“领导小组”和专家督导组全面负责培训工作的领导和教学督导工作,全程介入培训工作,及时发现、研究和分析问题,提出合理可行的指导意见,并督促实施、改进和完善,切实保证了培训质量。深入调研,精心制定培训方案并抓好落实。培训方案的制定不仅紧密结合了学前教育的实际,而且充分考虑了学员问卷反馈的意见和建议,并与外聘专家教授、一线教师反复讨论,力求精、简、新、实用、实效。在培训方式上,联系实际,构建开放性、主体性、针对性的培训模式,使培训活动既扎实有效,又丰富多彩。严格选择师资,建立专家型的教师队伍。为确保培训质量,授课教师严格按照省域外高水平专家不少于1\/3,幼儿园一线特级教师和优秀骨干教师不少于40%的比例选聘和配备。无论是外聘专家还是本校师资,都要求具有副教授以上职称,硕士研究生以上学历;对于幼儿园一线教师,则要求具有中级以上职称,并且是优秀骨干教师。选聘教师时,不仅考虑其学历、职称、科研水平、教学能力、敬业精神和学生评价,更看重教师在本学科领域中取得的实绩和实效。多种措施并举,提高学员报到率。统计表明,衡水学院承办的农村幼儿转岗教师培训项目的学员报到率为91.3%。对于缺编严重、人手紧张、家庭负担重的农村幼儿园教师而言,这个报到率是比较高的。为了保证学员的参训率,我们采取了以下多种措施:
开班前20天通知、开班前7天确认,开班后再促,可调整参训期次,请省继教中心调整参训人员,使参训率得到了有效保障。完善质量管理体系和制度进一步修改现有的教学质量测评、保障等管理制度,确保质量管理有章可循、有据可依,建立了完善的质量保障体系。明确了管理人员的工作职责,编纂了培训日志和培训手册,设计了大量的表格和文件模板,建立了“幼儿教师国培计划”项目的标准流程,为“幼儿教师国培计划”项目的制度化和规范化奠定了坚实的基矗据统计,已经形成的文件、表格和模板多达36个。实行班主任班级管理负责制,以50人为单位编制教学班,设立班主任,实现对班级的日常管理。班主任不仅具体负责参训学员的衣、食、注行,而且还全面负责本班学习活动的组织和管理。建立学员档案并严格考核。全过程精细化管理,细化工作目标、细化责任落实、细化过程控制、细化管理措施、严格监督考核、提高管理效能。重细节、重过程、重落实、重效果,讲究专注地做好每一件事,在每一个细节上精益求精、力争最佳,从而确保培训工作的质量。利用训前互动、专家讲堂、团体活动、举办兴趣班等多种形式教学,激发学员学习兴趣。
三、培训特色1.培训方式多元化根据课程内容的需要,采用形式多样的培训方式,尤其注重案例分析、情景教学、观摩学习、参与体验、交流研讨等培训方式的运用,以引发学员的学习兴趣,保证培训项目的培训质量。先进行基础理论和技能的培训,然后,再进行专业知识和能力拓展,以实现更新教育理念,优化知识结构,提高学科教学能力和水平的目标和任务。针对不同的教学内容,前期以讲授、讲座、研讨、互动等形式为主,后期以考察、参观和讲座等形式为主,为参训学员提供了内容丰富、形式多样的学习机会。学员既可以学到扎实的基础理论和技能,又能聆听本学科领域中最前沿的声音,从而能够进一步提高学员的教学水平和科研水平。2.导师制全程跟进为每个学员都配备专业导师,每个导师负责20名学生。由导师深入了解学员现有的理论和教学水平,为其量身定做具体的教学计划,并全程跟踪学员的理论学习和教学实践活动,因材施教,使每个学员都能进步。3.成立专业兴趣班为幼儿转岗教师培训项目设立音乐、美术、舞蹈、手工等兴趣班,并安排教学水平高、熟悉幼儿教师技能训练的专业导教师,利用晚上或课余时间对感兴趣的学员进行授课和辅导,提高幼儿教师音乐、美术、舞蹈、手工等专业技能。四、经费执行情况衡水学院严格培训经费的资金管理,做到专款专用、足额使用。五、培训的效果在培训管理上,衡水学院突出“严”字,坚持“实”字,落实“细”字,即严格要求,务求实效,精细管理。培训工作内容充实,形式活泼,成果显著,达到了预期的培训目标,实现了预定的培训目的。在整个培训过程中,通过课后座谈、调查问卷等形式了解学员对课程的反馈情况,准确地把握培训的效果,也适时地对开设课程进行调整。我们开设的专业技能课,使参训学员的教学技能得到了提高,课堂设计的思路更为宽广;参观访问保定青年路幼儿园、衡水市一幼、二幼、桃城区一幼等幼儿园,使学员们领略了省级示范幼儿园的教学及管理模式。总的来说,集中培训期间,参训学员们的积极性都很高,他们认真聆听了众多专家、学者乃至国内权威人士的讲座,倾听他们对教学的理解、感悟他们的思想方法等。此外,远程培训给教师们带来了心智的启迪、情感的熏陶和精神的享受,开阔了视野,更新了理念。在总结交流阶段,学员们普遍的心声是:
尽管培训时间很短,但是收获很大。为了解参训学员对培训工作的满意情况,培训结束前,向所有学员发放了“幼儿教师国培计划”学员满意度调查表。就统计结果来看,各项指标的非常满意率都在60%以上,平均71.3%;总满意率都在93%以上,平均97.5%。总之,学员们对于培训教学内容的安排和项目的管理与服务是很满意的。需要注意的是,学员对“项目管理团队服务态度与质量”的满意率高达99.2%,说明学员们对项目团队的管理和服务是非常认可的。2xx-x年度的“幼儿教师国培计划”虽然结束了,但留给我们的思考还很多。总的来说,整个“幼儿教师国培计划”项目培训是成功的,并取得了预期的培训成果。


结语:无论是在学校还是在社会中,大家都不可避免地要接触到作文吧,根据写作命题的特点,作文可以分为命题作文和非命题作文。写起作文来就毫无头绪?以下是小编为大家收集的《幼儿园教师自我发展总结》作文,希望在写《幼儿园教师自我发展总结》上能够帮助到大家,让大家都能写好《幼儿园教师自我发展总结》作文